【正文】 做大做強園林產(chǎn)業(yè)。要大膽探索“生態(tài)景觀苗圃+特色餐飲”發(fā)展模式，力爭在故黃河XX縣區(qū)段一側，建設苗圃和生態(tài)餐飲。要牢牢把握正面教育為主、批評和自我批評、講求實效、分類指導和領導帶頭的原則，確保教育實踐活動沿著正確軌道健康深入推進，努力在解決作風不實、不正、不廉上取得實效，在提高群眾工作能力、密切黨群干群關系、全心全意為人民服務上取得實際成效。要進一步完善與高等院校的合作培訓機制，建立“專業(yè)技術人才庫”，加強系統(tǒng)內(nèi)部人才資源的共享、交流及“拔尖人才”培養(yǎng)。 ，各縣（市）、區(qū)要加強基礎綠化建設，統(tǒng)一實施“四個一”工程，即：一路（道路綠化示范路）、一園（老公園敞園改造）、一場（精品綠地廣場）、一立面（垂直綠化），大幅度增加綠化面積，提高綠地率和綠視率，確保綠地率年增加1個百分點以上，道路綠化率達到98%以上。 、區(qū)兩級開放型公園、廣場、主次干道附屬綠地等綠化養(yǎng)護管理實現(xiàn)招標管理全覆蓋；各縣（市）、區(qū)開放型公園、廣場、主次干道附屬綠地等綠化養(yǎng)護管理60%實現(xiàn)招標管理；市區(qū)各區(qū)已完成綜合整治的老居住小區(qū)的綠化養(yǎng)護管理70%以上實現(xiàn)招標管理。6月底前，各縣（市）、區(qū)、各相關綠化養(yǎng)護管理單位完成開放型綠地的缺株、斷帶、斑禿補植的完善和提檔升級工作。 三、考核獎懲 （一）考核內(nèi)容及標準 。嚴格控制古樹名木、大規(guī)格本地樹種移植，大面積草坪栽植，大面積硬質鋪裝以及建設大型人工水景、假山等行為。 （居住小區(qū)）創(chuàng)建。市市政園林局負責市區(qū)綠化建設、養(yǎng)護和執(zhí)法管理的跟蹤督查，會同市重點辦和市財政局等有關部門組織綜合檢查驗收；指導、考核驗收各縣（市）、區(qū)城市綠化覆蓋率、創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市等相關工作。市政府已經(jīng)將綠化覆蓋率指標列入對各級、各單位科學發(fā)展考核內(nèi)容，各級、各有關部門和單位要切實加強組織領導，把城市園林綠化作為一項重要工作，列入議事日程，納入工作計劃。市創(chuàng)建辦、重點辦、財政局、市政園林局及各縣（市）、區(qū)政府要建立嚴格的督查通報、獎懲、考評和各項監(jiān)管制度，深入一線督促檢查考評。 第24頁 共24頁。嚴把綠化項目建設、管養(yǎng)質量關，建立優(yōu)勝劣汰的管理機制，提高綠地管理的整體水平。根據(jù)驗收結果，按照省級10000元/個、市級5000元／個的標準給予獎勵；未完成任務的部分按同等標準處罰。 （二）考核辦法 重點工程項目考核采取自查、核查和綜合檢查相結合的辦法，自查由項目責任單位負責，并于每月10號、20號、30號分別報市重點辦、財政局和市政園林局。各縣（市）區(qū)、各產(chǎn)權管理單位要嚴格按照《園林綠化養(yǎng)護管理規(guī)范》，明確權責分工，完善各項考核措施，加大綠化養(yǎng)護管理檢查考核力度。新增或改造綠地，布局合理、景觀突出、設施完善、功能齊全，強調(diào)植物造景，形成喬、灌、地被復層種植的立體綠化配置模式。嚴格執(zhí)行《市城市重點綠地保護條例》和工程項目“綠色圖章”制度，對于本市具有一定規(guī)模并對市民生產(chǎn)、生活和居住環(huán)境產(chǎn)生一定影響的開放式綠地實行重點保護制度，劃定界線，建立檔案，設置標志，依法監(jiān)管。 ，提升基礎綠化水平。區(qū)2萬平方米、區(qū)2萬平方米、區(qū)2萬平方米、區(qū)2萬平方米、。 第三篇 一、指導思想 以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市為目標，進一步創(chuàng)新舉措，完善機制，加快城市綠地系統(tǒng)建設，著力提高精細化管理水平，努力建設分布均衡、結構合理、景觀優(yōu)美、生態(tài)良好、特色鮮明、管理有序的城市生態(tài)園林綠化體系，創(chuàng)造人與自然和諧的城市生態(tài)環(huán)境。目前，全局園林高級工程師不足20人，中級工程師也僅有30多人，專業(yè)技術人員嚴重缺乏，后備力量薄弱。全局要深刻認識教育實踐活動的重要性和緊迫性，加強學習研究，全面掌握中央、省委和市委的工作要求。同時，要積極開拓新疆周邊省份苗木市場，建設苗木基地，將我市優(yōu)質苗木資源向西部推廣。綠化站要主動上門服務，為企業(yè)、學校等單位提供技術指導，在全社會切實營造一個共同建綠、愛綠、護綠的良好氛圍，不斷增強市民投身生態(tài)文明建設積極性和主動性。近年來，園林人在園林規(guī)劃、建設、文化內(nèi)涵的挖掘以及體制、機制建設上取得了成功的經(jīng)驗，探索出“模式”。 （四）大膽創(chuàng)新，開拓進取，著力實現(xiàn)園林綠化科研水平新提升 科研創(chuàng)新是發(fā)展的動力，以往園林綠化建設的成果離不開科技的推動。但部分公園、景區(qū)還存在管理標準不高、對養(yǎng)護單位監(jiān)管不力、安于現(xiàn)狀、止步不前等問題。實行綠化養(yǎng)護考核公示、年終考核末尾淘汰制度，對養(yǎng)護管理不及時、不到位、不合格的養(yǎng)護企業(yè)，堅決將其清退。 全面加強園林系統(tǒng)內(nèi)部管理。 三是加快推進道路景觀綠化工程。 一是大力實施公園敞園工程。對照新的國家生態(tài)園林城市創(chuàng)建標準，對于尚未達標的指標要進一步梳理，逐項分析、逐項落實，分別擬定工作方案和達標措施，明確完成時限。全局廣大干部職工要深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，按照市委、市政府生態(tài)文明建設工作新要求，圍繞創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市總目標，以城建重點工程為主線，建管并重，一手抓建設，一手抓管理，不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，統(tǒng)籌推進園林綠化各項工作，努力實現(xiàn)園林綠化事業(yè)的新跨越。建立健全管理工作制度和管理機構，明確各層次管理機構人員和責任；做好2013年度安全生產(chǎn)應急管理考核考評工作；召開全局安全生產(chǎn)應急管理工作會議，部署2014年安全生產(chǎn)應急管理工作，簽訂2014年安全生產(chǎn)應急管理責任書；制定安全生產(chǎn)應急管理考核實施細則；籌劃園林系統(tǒng)標準化建設工作要點；邀請市應急管理專家對全局安全生產(chǎn)應急管理工作進行培訓；重點抓好“元旦”、“春節(jié)”、“兩會”期間的安全生產(chǎn)應急管理工作，做好山林、古建筑、辦公場所、倉庫等重要場所消防安全，大型游樂設施安全，公園（廣場）防滑（凍）、防盜等各項安全工作。園林局安全應急工作計劃3篇 第一篇 2014年按照市委