7一創(chuàng)雙優(yōu)暨貫徹實施方案(存儲版)
【正文】 前的思路、超前的謀劃、超強(qiáng)的力度、超常的做法、超硬的作風(fēng)，全面創(chuàng)新思想觀念，實現(xiàn)教育體育事業(yè)又好又快發(fā)展。重點解決局機(jī)關(guān)部分干部群眾中存在的滿足現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、拖拉散漫、工作平淡的傾向和不敢創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新、因循守舊的思想意識，樹立強(qiáng)烈的緊迫感和責(zé)任感，增強(qiáng)發(fā)展的前瞻性，敢于突破舊框框的束縛，敢于突破過去的經(jīng)驗和做法，想別人所未想，干別人所未干。（具體安排見附件一）。辦公室將根據(jù)各科室報送情況擇優(yōu)在教育網(wǎng)站上刊登。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： 組織責(zé)任人： 責(zé)任科室：計劃財務(wù)科、紀(jì)檢監(jiān)察室 第三，演講比賽 3月11日，以黨支部為單位，在全機(jī)關(guān)開展一次濟(jì)源是我家、發(fā)展靠大家演講選拔賽活動。 三是作風(fēng)不硬的問題。 營造學(xué)習(xí)氛圍。 四、保障措施 嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律。有的干部作風(fēng)浮漂、精神不振，因循守舊、不思進(jìn)取，熱衷于做表面文章，弄虛作假，欺上瞞下，說的多、干的少，不講效率、不求效果。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： 組織責(zé)任人： 責(zé)任科室： 專題三。）每次討論都要寫出不少于1000字的發(fā)言稿，每次活動都要收集裝訂成冊。 學(xué)習(xí)內(nèi)容。教育廣大干部群眾把思想凝聚到市委關(guān)于教育體育工作的重大戰(zhàn)略、重大部署上，凝聚到推進(jìn)教育體育事業(yè)加快發(fā)展上來
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