6縣人民醫(yī)院醫(yī)院建設(shè)情況匯報(存儲版)
【正文】 議事日程，提出了創(chuàng)建文明單位的總體思路，把精神文明建設(shè)同業(yè)務(wù)建設(shè)、行政管理、服務(wù)質(zhì)量等有機(jī)結(jié)合起來，制訂了切實可行的工作計劃和措施，并貫穿于實際工作中狠抓落實。四是關(guān)愛民眾健康，開展疾病防治知識宣傳活動。三是積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范活動，繼續(xù)深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作，探索科學(xué)與社會發(fā)展趨勢相適應(yīng)的護(hù)理管理模式。我院緊緊圍繞醫(yī)療實踐，開展經(jīng)常性的思想道德教育，把思想政治工作滲透到醫(yī)療業(yè)務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)和建設(shè)文明醫(yī)院等工作中，注重救死扶傷實行革命人道主義、全心全意為人民服務(wù)的思想。醫(yī)院信息管理系統(tǒng)（his）將增加臨床路徑管理系統(tǒng)，抗生素管理系統(tǒng)、門診分診叫號系統(tǒng)、短信平臺系統(tǒng)、成本核算系統(tǒng)、電子病歷質(zhì)量審查系統(tǒng)、健康體檢系統(tǒng)、lis系統(tǒng)等。學(xué)科建設(shè)之急與人才儲備不足的矛盾十分突出。通過落實醫(yī)院科學(xué)管理制度，達(dá)到激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，科學(xué)與精細(xì)化管理的目標(biāo)，使醫(yī)院管理真正邁向現(xiàn)代化醫(yī)院管理的臺階。同時制定學(xué)科帶頭人人才穩(wěn)定機(jī)制，實行制度與待遇留人，解決醫(yī)院發(fā)展中的人才頸瓶關(guān)。 二、存在的問題及下一步工作計劃 （一）主要問題與困難 我院目前實際開放床位460張，應(yīng)配備醫(yī)護(hù)人員640人，而實有人員為340人，缺額達(dá)300人。截至目前，我院先后派出50余名醫(yī)護(hù)人員到省人民醫(yī)院、貴醫(yī)附院、貴醫(yī)二附院、XX省xx市人民醫(yī)院、遵義醫(yī)學(xué)院附院、XX省xx市第一人民醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。 （四）加強(qiáng)思想道德建設(shè)，強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè) 醫(yī)護(hù)人員隊伍的素質(zhì)是決定整個醫(yī)院素質(zhì)的基礎(chǔ)，強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范的學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)思想道德建設(shè)是提高職工思想素質(zhì)，促使廣大醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格遵守行為規(guī)范。一是加強(qiáng)院科兩級“三基”培訓(xùn)和考核，考試，狠抓內(nèi)涵建設(shè)，提高醫(yī)務(wù)人員法律與醫(yī)療理論水平。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員在平時工作中，注重政治理論學(xué)習(xí)，多次組織學(xué)習(xí)中共十八大精神和“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想，參加全縣統(tǒng)一組織政策、法律、法規(guī)考試，努力提高自身政治理論水平。通過項目建設(shè)完工并投入使用，我院增加業(yè)務(wù)用房9000平方米，床位在原來的基礎(chǔ)上增加200張，項目的建成將進(jìn)一步改善我院醫(yī)療環(huán)境，緩解住院難壓力，為等級醫(yī)院復(fù)審創(chuàng)造良好的條件。旋磁光療儀2臺、紅外偏振光疼痛儀2臺，連體牙科治療系統(tǒng)1套。日本產(chǎn)富士能電子胃、腸鏡各1臺，西門子數(shù)字胃腸機(jī)1套。醫(yī)院占地面
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