6衛(wèi)生系統(tǒng)加強(qiáng)醫(yī)療管理實(shí)施方案(存儲版)
【正文】 才能席位規(guī)范（試行）》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》、《醫(yī)療事故處置條例》、《XX市醫(yī)療糾紛預(yù)防與處置方法》、《XX省醫(yī)療質(zhì)量安全事情責(zé)任追查暫行方法》等，增強(qiáng)干部職工的喜歡崗敬業(yè)教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、正面示范教育和背面警示教育。將查找的首要問題及整改辦法進(jìn)行公開承諾，經(jīng)過媒體、網(wǎng)站、黨務(wù)政務(wù)公開欄、電子顯示屏等多種方法向社會公示，承受社會和群眾監(jiān)督。 明查暗訪。 （四）評斷總結(jié)（12月1日－12月15日） 組織評斷。各醫(yī)療衛(wèi)生單位和局機(jī)關(guān)要高度注重治庸問責(zé)，增強(qiáng)醫(yī)療治理工作，增強(qiáng)對相關(guān)政策的學(xué)習(xí)、宣傳和教育，不斷深化對強(qiáng)力推進(jìn)治庸問責(zé)，增強(qiáng)醫(yī)療治理工作的認(rèn)識，提高全體干部職工參加治庸問責(zé)，增強(qiáng)醫(yī)療治理活動的自覺性和積極性。各單位要高度注重，縝密部署，扎實(shí)推進(jìn)，首要指導(dǎo)要親身抓負(fù)總責(zé)，班子成員各負(fù)其責(zé)。 （四）增強(qiáng)指導(dǎo)。 四、工作要求 （一）深化認(rèn)識。 責(zé)任追查。 （三）督查整改（10月16日－11月30日） 采取明察暗訪、集中檢查、查詢核實(shí)、責(zé)任追查等方法，集中時間、集中力量，按步調(diào)、分階段對“庸懶散軟”問題進(jìn)行督查，對查找出來的突出問題施行臺賬治理、銷號式整改。針對本單位存在的“庸懶散軟”問題，尤其是班子中存在的逃避矛盾、不敢碰硬、不敢負(fù)責(zé)、不講準(zhǔn)則、一團(tuán)和氣、戰(zhàn)役力不強(qiáng)等脆弱松散的問題，召開一次指導(dǎo)班子專題民主生活會和支部民主生活會，認(rèn)真開展批判和自我批判，查找問題，分析緣由，明確責(zé)任，提出整改辦法。各單位要結(jié)合工作實(shí)踐，制訂具體的工作方案，成立指導(dǎo)機(jī)構(gòu)，構(gòu)成工作專班，明確工作責(zé)任，出臺工作辦法。處理“事業(yè)心不強(qiáng)，工作推進(jìn)不力”等問題，根據(jù)部分本能機(jī)能職責(zé)和個人工作崗位的才能席位規(guī)范，構(gòu)成有針對性和可操作的鼓勵約束機(jī)制，加大對履職優(yōu)異行為的鼓勵和瀆職掉責(zé)行為的責(zé)任追查力度，積極探究執(zhí)行反向測評的方法，對測評中發(fā)現(xiàn)的“庸、懶、散、軟”干部，按規(guī)則嚴(yán)厲問責(zé)，并將測評后果作為干部進(jìn)退留轉(zhuǎn)的主要根據(jù)。規(guī)范醫(yī)療行為，完善病院流程治理，開展臨床途徑試點(diǎn)工作，縮短均勻住院日。改動“做一天僧人撞一天鐘”等散漫形態(tài)和“安插工作知足于開大會、發(fā)文件”等慣性思想，堅(jiān)持以干部作風(fēng)的改變?yōu)橐?guī)范查驗(yàn)執(zhí)行力建設(shè)的成效，堅(jiān)持走群眾道路，堅(jiān)持群眾觀念，杜絕上班時間上網(wǎng)玩游戲、聊天、炒股票等不良景象。處理“墨守成規(guī)、效率低下，茍且偷生，不思提高”等問題，依照服務(wù)衛(wèi)惹事業(yè)跨越式發(fā)展的要求，深化推進(jìn)衛(wèi)生行政效能建設(shè)，具體履行和落實(shí)服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制和限時辦結(jié)制等，構(gòu)成“立時就辦、辦就辦妥”的職業(yè)文明，聞風(fēng)而動，不誤時、不誤事，推進(jìn)行政治理高效運(yùn)轉(zhuǎn)，醫(yī)療衛(wèi)活力構(gòu)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。處理責(zé)任之庸，改正“不求過得硬、但求過得去”等立場，具體執(zhí)行工作目的治理，落實(shí)檢查考評機(jī)制，保證各項(xiàng)醫(yī)療衛(wèi)生工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)、有序推進(jìn)。在治庸問責(zé)工作中，既要切實(shí)維護(hù)和充分調(diào)動黨員干部和醫(yī)護(hù)人員的工作積極性、自覺性和發(fā)明性，又要著眼久遠(yuǎn)、建章立制，常抓不懈，保證庸問責(zé)工作助推遠(yuǎn)安衛(wèi)惹事業(yè)科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展。 （三）工作準(zhǔn)則 一是堅(jiān)持改革創(chuàng)新。依據(jù)大會精神，結(jié)
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