辦公室主任竟聘稿_(存儲(chǔ)版)
【正文】 。 我具有竟聘。先后被評(píng)為 1999 年度集團(tuán)公司工會(huì)系統(tǒng)積極分子； 2024 年度集團(tuán)公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員； 2024 年度集團(tuán)公司武裝系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人； 2024 年度 XX 市國(guó)家安全先進(jìn)個(gè)人； 2024 年度集團(tuán)公司優(yōu)秀黨務(wù)工作者和 2024 年度集團(tuán)公司優(yōu)秀信訪干部。 四、有好的工作作風(fēng)和較強(qiáng)的敬業(yè)精神多年來(lái)，堅(jiān)持用擺正位置，謹(jǐn)言慎行來(lái)嚴(yán)格要求自己，避免由于個(gè)人的疏忽造成工作上的損失和不良影響。平時(shí)由于忙于工作，時(shí)間不太充分，對(duì)理論知識(shí)學(xué)習(xí)的還不夠深刻。培養(yǎng)求實(shí)進(jìn)取、誠(chéng)信文本的理念。多和大家交朋友，努力營(yíng)造相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系；諧的工作環(huán)境；一 既有民主， 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 又有高度集中，又有個(gè)人心情舒暢的工作氛圍。言必信，行必果。用心、用情、用良心做工作；反之，不能上崗，我將一如既往地在自己的崗位上盡心、盡力、盡職。在工作中，協(xié)助院長(zhǎng)拓寬和疏通民主渠道。職工的工作熱情、工作態(tài)度對(duì)組織的認(rèn)同是極為重要的。不斷化劣勢(shì)為優(yōu)勢(shì)，長(zhǎng)期持續(xù)的學(xué)習(xí)使我不斷更新自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，及時(shí)了解、掌握新知識(shí)、新動(dòng)態(tài)，與我院的發(fā)展和時(shí)代的發(fā)展相適應(yīng)。 三、具備較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力辦公室工作面對(duì)各層次、各范圍人員，尤其實(shí)行有償買(mǎi)斷和退養(yǎng)措施以來(lái)，再加治安形
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