xx鎮(zhèn)加強和改進領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督工作意見(存儲版)
【正文】 述職述廉之后， 第 3 頁 共 4 頁 要組織黨員干部進行班子成員進行民主評議，并以無記名投票方式進行測評。對報告事項群眾有反映或與實際明顯不符合的，由組織部門責(zé)成其說明情況；仍不能說清問題的，由有關(guān)職能機關(guān)調(diào)查處理。 五、建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度 建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面的苗頭性問題和群眾有反映的領(lǐng)導(dǎo)干部，鎮(zhèn)黨委、紀委和組織部門應(yīng)按照干部管理權(quán)限對其進行誡勉談話。重大事項應(yīng)在事發(fā)后 5 天內(nèi)以書面形式向同級黨組織和上一級黨組織報告，同時抄報鎮(zhèn)紀委備案；每年年底還應(yīng)集中報告一次。根據(jù)上級要求和群眾關(guān)注的熱點問題，結(jié)合各自實際情況，確定述職述廉的內(nèi)容包括政治思想、群眾觀念、工作作風(fēng)、履行崗位職責(zé)、廉潔自律、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等方面，全面、客觀、真實地反映領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的情況。各種意見和主要理由應(yīng)當(dāng)如實記錄。屬于相互制約的權(quán)力不能由一人承擔(dān)。各級領(lǐng)導(dǎo)班子對重要
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