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6縣老干部工作總結報告(存儲版)

2025-09-22 13:36上一頁面

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【正文】 年大學新的教學場所建設。 在老干部中開展 “ 老有所為,共建和諧 ” 創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動??h委副書記凌菲同志指示由縣委老干部局牽頭,把各部門當前亟待解決的問題歸納整理 ,統(tǒng)一報縣委、縣政府研究解決。深入開展了調研,重點圍繞關于健全完善離退休干部共享改革發(fā)展機制問題開展調查研究。 積極做好信息、宣傳和調研工作??h委副書記凌菲同志向幾個涉老工作部門的負責同志通報了縣委、縣政府近期的重大重點工作情況,并聽取了各部門工作匯報。 1 月 24 日,縣委開展作風建設調研,我們召開了老干部座談會,向老干部了解全縣干部作風中存在的主要問題,并聽取老干部對加強干部作風建設的建議。一是不斷擴大宣傳范圍,吸引老同志參加學習。每月三次組織老干部活動,項目包括:象棋、撲克、麻將、門球、跳棋、乒乓球、羽毛球等。 做好老干部住院慰問及逝世老干部的后事處理工作。 重視對老干部的人文關懷。 三、注重加強督促檢查,切實落實 老干部生活待遇 檢查各單位對老干部生活待遇政策的落實情況。 精心組織老干部參觀考察工作。春節(jié)前夕,縣領導分 6 組走訪慰問全縣擔任過副縣以上領導實職的老干部及老紅軍遺孀;縣委老干部局對全縣離休干部及享受副縣待遇的退休干部進行了走訪慰問;全縣各單位對本單位的老干部也都進 行了走訪慰問。召開了兩次離退休干部黨支部書記 聯(lián)系例會,保證各支部之間相互交流和學習借鑒,共同探討離退休干部黨支部的發(fā)展建設。 一、合理安排離退休干部學習,切實加強離退休干部思想政治建設 堅持每月兩次離退休干部集中學習例會。 2024 年, 4 個離退 第 2 頁 共 9 頁 休干部黨支部獲得市先進離退休干部黨支部榮譽, 9 名離退休干部黨員獲得市優(yōu)秀離退休干部稱號??h財政共解決走訪慰問 54 萬元,解困資金 6 萬元。 2024 年,縣委提出了 “ 貼城建設、擁城發(fā)展、對接 XX 縣區(qū) ” 的發(fā)展理念和“ 大規(guī)劃、大拆遷、大安置、大收儲、大建設 ” 五大舉措,努力實現(xiàn) “ 半年有勢頭、一年有看頭、三年大變樣 ” 的目標。 2024 年 11 月,根據(jù) xx 市國有企業(yè)改革領導小組辦公室《關于轉發(fā)的通知》要求,按照縣政府有關領導指示精神,我們完成了江西長征機器廠4 位離休人員的接收安置工作。在 全縣營造了尊老、敬老、愛老的良好氛圍,進一步落實 第 5 頁
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