領導個人工作總結報告精選5篇(存儲版)
【正文】 高消費娛樂活動和報銷應由個人承擔的費用，嚴格執(zhí)行公務活動接待、小汽車和通迅工具配備、購買和裝修住房等方面的制度規(guī)定，在各類公務 活動中堅持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，到基層檢查工作、調查研究不接受接待，從源頭抓起，樹立艱苦奮斗、清正廉潔的價格工作者良好形象。處理協(xié)調問題能堅持依法行政、民主決策，也能注重抓落實，但深入縣、區(qū)基層調研不夠 。 一、一年來工作回顧 項目部今年以來在公司的領導下，在公司各部門的通力配合下，在項目部各位員工的努力拼搏下，理清思路，正確理解公司的總體部署和要求，兢兢業(yè)業(yè)地工作，確保了項目部各項工作的落實。 一個中心，就是以工程建設為中心，項目部所有員工始終緊緊圍繞這個中心開展工作，大家心往一處想，勁往一處使。 領導個人工作總結報告精選 5 篇 。這些工作的完成，為促進工程順利如期地開工建設提供了有力的保障。 領導工作總結報告 5 同志們， ____年即將過去，我們一起回顧過去，發(fā)揚成績，總結經驗，吸取 過去存在不足的教訓 。 一年來，盡管我在做好本職工作上付出了努力，工作中取得了一些成績，得到了省、市領肯定，但仍存在諸多不足，如：對下基層鉆研不夠，應付日常事務性工作較多 。 工作中，我深深感受到 “ 打鐵還需自身 硬 ” 這句話的重要性，領導者的個人品行，對機關作風建設影響重大。 二是進一步加強思想政治建設，堅持與時俱進，不斷增強服務意識、創(chuàng)新意識。局成立了以局長為組長、局領導分工負責的加強和規(guī)范多種經營領導小組，明確職責、印制下發(fā)文件、作出部署安排，并決定把加強和規(guī)范多種經營領導小組辦公室調整設立在集團公司，由總經理擔任辦公室主任，我們高度重視，深感肩負使命責任之重大，當即召開總經理辦公擴大會，研究制訂具有可操作性的貫徹落實措施，更好建立和完善產權結構及資本紐帶，組織開展了多經企業(yè)資產清查，通過清查如實掌握了多經企業(yè)資產狀況。根據 __年月國家審計署駐西安特派辦對我局 __年財務收支延伸審計中，指出集團公司存在的問題積極進行整改。 __房地產公司對 __大廈閑置廠房招租做了實質性的工作，對 __綜合大廈高層建筑以及配合東開發(fā)區(qū)征地建房做了深入的 調研論證。并注意做好內部挖潛、節(jié)能降耗、降低成本工作。優(yōu)質服務是我們拓展市場的法寶，是我們賴以生存和發(fā)展的生命線。并已為全局股東提前足額兌現(xiàn)了紅利。完成了以前實施的 30 萬無電人口通電、縣城電網改造、完善西部農網及 ______8 年、 ______9 年實施的農網工程竣工資料梳理、歸檔工作，至此， ____縣自實施農網改造以來的所有工程 竣工資料歸檔率達到 領導工作總結報告 3 __年，是壓力與動力同在、挑戰(zhàn)與機遇并存的一年。 ______1 年，我縣 10kV 及以下電網工程，分別為： ______1 年無電地區(qū)電力建 設項目 (投資 3852 萬元 )、______1 年中西部農網完善項目 (投資 819 萬元 )、 ______1 年農網升級改造項目 (投資 1998 萬元 )。完成 110 千伏馬武變電站及 35 千伏馬路、駕車變電站共 19 條 10 千伏負荷轉移線的勘測設計，完成總投資 7000 萬元的 10 千伏及以下農網升級改造儲備項目勘測設計任務。 在自我學習的同時，還參加南網方略與企業(yè)文化電子課件學習、安全工作規(guī)程考試、縣級供電企業(yè) 基礎管理達標優(yōu)秀企業(yè)標準宣貫培訓、中國南方電網員工手冊培訓、特種作業(yè)操作證復訓、安全生產風險管理系統(tǒng)培訓、管理能力提升培訓、交通安全學習培訓等。 ______8 年 我們雖然做了大量的工作，取得了些許的成績，但在工作中仍然存在著一定的問題。 內容主要包括：現(xiàn)代企業(yè)管理知識、專業(yè)基礎知識、各門類的技術培訓等，對于成績突出者給予一定的獎勵，并由公司報銷相應費用。一年來，公司在工程設計與施工、多媒體制作與演示、網絡監(jiān)控及軟件開發(fā)等方面均取得了一定的成績，主要有 (詳細見附表 )： 1. ______施工圖設計 。更多領導相關內容推薦 總結是對前段社會實踐活動進行全面回顧、檢查的文種 ,這決定了總結有很強的客觀性特征。 一、狠抓生產，經營業(yè)績不斷提高 ______8 年，公司繼續(xù)圍繞 “ 爭創(chuàng)勘察設計之精品 ” 的經 營目標，堅持 “ 創(chuàng)造從心開始 ” 的經營理念，繼續(xù)堅持科學發(fā)展觀，把發(fā)展經濟作為公司發(fā)展的第一要務。在學習內容上，不僅注重在思想政治方面的學習，同時對于專業(yè)知識方面的學習也相當重視。通過這些員工喜聞樂見的活動形式，極大地增強了企業(yè)的凝聚力，同時也極大地鼓舞和調動了員工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。學習了企業(yè)管理、安全生產管理、工程建設管理等多種與業(yè)務相關的法
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