20xx勞動(dòng)節(jié)主題活動(dòng)策劃方案(存儲(chǔ)版)
【正文】 組獲勝者，最后 再由各部門經(jīng)理選出冠軍、亞軍、季軍。 到訪客戶既可體驗(yàn)體感游戲的樂(lè)趣，又可參加搶答問(wèn)題的有獎(jiǎng)回饋，宣傳定能達(dá)到 預(yù)期效果。 約訪的新老客戶當(dāng)日來(lái)我我行，由接待人員進(jìn)行簡(jiǎn)單了解后進(jìn)行分流引導(dǎo)，咨詢客戶帶到咨詢區(qū)，參加游戲客戶帶至游戲區(qū)登記，游戲開(kāi)始時(shí)間由固定人員講述游戲方式及注意事項(xiàng)后開(kāi)始互動(dòng)游戲和搶答游戲，對(duì)于回答正確我行問(wèn)題的客戶給與渤海銀行專屬紀(jì)念品。對(duì)于參加游戲互動(dòng)的客戶，待游戲結(jié)束之后再進(jìn)行有針對(duì)性的深度挖掘。另外：參加體感互動(dòng)游戲的客戶需在活動(dòng)參加詳情登記簿上簽字留電話以作為我行客戶信息來(lái)源。 活動(dòng)地點(diǎn)：會(huì)議大樓 活動(dòng)時(shí)間： _年 4 月 28 日下午 14： 0019： 30(如有變動(dòng)，另行通知 ) 參加活動(dòng)人員： 全體員工 (共 1100 個(gè)人，分成 100 個(gè)組，每個(gè)組 11 人，每組安排一個(gè)組長(zhǎng)與副組長(zhǎng) ) 活動(dòng)原則： 創(chuàng)新、公平競(jìng)爭(zhēng)、重在參與 (不鋪張浪費(fèi)、保持環(huán)境衛(wèi)生 ) 活動(dòng)準(zhǔn)備事項(xiàng)： 、布場(chǎng) ，每個(gè)桌子上五個(gè) (可以自帶所需刀 具 )、牙簽、垃圾袋 、比賽規(guī)則資料、投票卡片、筆 (行政部負(fù)責(zé)打印、分發(fā) ) 活動(dòng)經(jīng)費(fèi)： 每組所購(gòu)買水果蔬菜以及工具費(fèi)用規(guī)定在 50 元之內(nèi)，總費(fèi)用控制在 5000 元內(nèi)。 戶外集體活動(dòng) 登山比賽，穿插技能比賽。唱惡搞歌曲 。 ② 游戲者排成一列，由主持人把要猜的拿給最后一個(gè)人看，然后他再讓前面一個(gè)人轉(zhuǎn)過(guò)身來(lái)看他比劃，不許出聲。活動(dòng)后，凡參加表演的都將給予禮品以感謝其積極的參與。 (注：以上各項(xiàng)先進(jìn)員工評(píng)比，需上報(bào)有關(guān)事跡材料至綜合辦公室。要求各門店、部門，公司每一位員工為他人、門店、社會(huì)、家庭做一件力所能及的好事，并要寫好 。 (1)雷鋒式文明員工 ：按照公司《賣場(chǎng)管理?xiàng)l例》的要求，從身邊的小事做起，向粗魯告別，向陋習(xí)告別，向壞事告別，把禮貌帶進(jìn)超市，把微笑帶給顧客，把謙讓帶給他人。 二、活動(dòng)內(nèi)容： 登白云山 三、組織機(jī)構(gòu) 總指揮： 工作組成員：各工會(huì)小組長(zhǎng) 四、具體事項(xiàng) (1)時(shí)間 。 設(shè)獎(jiǎng)：只設(shè)節(jié)目獎(jiǎng)。紀(jì)律：各班主任 (值周行政協(xié)助 )。 舞臺(tái)表演 60 分：能夠熟練掌 握舞臺(tái)表演技巧，藝術(shù)感染力強(qiáng)，表演自然、親切、流暢、大方 60 分 。 二、形式 舞蹈、歌曲獨(dú)唱、合唱、相聲、小品、等多種形式。 賽前由各班文娛委員抽簽決定參賽次序。表演效果良，觀眾掌聲較大 8 分。匯演標(biāo)志及背景：由 _設(shè)計(jì)制作 。三等獎(jiǎng)若干，獎(jiǎng)金各 20元。 2024 勞動(dòng)節(jié)主題活動(dòng)策劃方案 3 一、活動(dòng)主題：學(xué)雷鋒、慶 五一 二、活動(dòng)目的： 五一 國(guó)際勞動(dòng)節(jié)即將到來(lái)，為了讓廣大員工度過(guò)一個(gè)充實(shí)愉快、富有意義的節(jié)日，激勵(lì)員工立足崗位、爭(zhēng)奉獻(xiàn)、建功業(yè)、求進(jìn)步、謀發(fā)展，為推進(jìn)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)，根據(jù)公司有
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