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5社區(qū)干部履職責任書(存儲版)

2025-09-13 01:12上一頁面

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【正文】 0 畝標準化養(yǎng)殖區(qū)。健全各類臺帳,提高黨員干部遠程教育站點的管理工作。做好對流動黨員、下崗黨員的教育管理 。 第 4 頁 共 6 頁 落實科學發(fā)展觀長效機制,全面落實上級 的工作部署,提高黨員干部能干事、干成事的能力。 。對工作不到位,發(fā)現(xiàn)問題不及時解決 第 2 頁 共 6 頁 處理的責任人進行通報批評,年底不能評優(yōu)選先。 三、按照錯時工作制的要求,村干部每天要完善更新臺帳,進行入戶走訪。每周復查,及時調查和補充工作臺帳。 七、每一位村干部都能熟練掌握每項業(yè)務工作的辦事流程并能靈活操作辦理,從而更好地達到村干部真正服務村民、居民的目的。 二、獎懲措施 因社區(qū)居委主任的自身職責,導致年底五星級社區(qū)創(chuàng)建不成功,處罰 1000 元,創(chuàng)建成功,獎勵標準按鎮(zhèn)黨委、政府下達的文件實施。 深入開展好三級聯(lián)創(chuàng)和強基工程,提升以三有一化為目標的社區(qū)黨建工作水平。 積極完成上級調訓任務 。 開展好國防教育,做好擁軍擁屬,搞好每年一度的民兵訓練和征兵工作及退伍軍人安置工作,解決后顧之憂。逐年加大對特困戶、貧困戶、五保邊緣戶的的投入,科學
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