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5省交通運(yùn)輸廳紀(jì)檢組長在某年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的致辭(存儲版)

2024-09-11 23:58上一頁面

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【正文】 ” 還是沒 有完全轉(zhuǎn)到位,有的紀(jì)委書記還沒回到 “ 紀(jì) ” 的位置,平時(shí)忙于 “ 副業(yè) ” 、出了事就想著求情 “ 滅火 ” ;有的責(zé)任主體還沒有歸到 “ 黨 ” 的高度,份內(nèi)抓不住、業(yè)務(wù)不求精。但也要看到行業(yè)內(nèi)部還存在一些隱患苗頭,比如 ,公車私用的問題曾經(jīng)一度存在;個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)在操辦婚喪喜慶事宜上還架不住人情往來;招標(biāo)工作和工程建設(shè)方面還存在一些明顯瑕疵;濫發(fā)補(bǔ)貼補(bǔ)助的問題還沒有完全杜絕;市場經(jīng)營活動(dòng)嚴(yán)格遵守法律底線的思想意識還不夠牢固。 三要進(jìn)一步鞏固風(fēng)清氣正局面。紀(jì)檢監(jiān)察部門是履行黨內(nèi)和行政監(jiān)督的專門機(jī)構(gòu),是管黨治黨的重要力量。我再著重強(qiáng)調(diào)一下基層站所長的管理監(jiān)督問題,他們級別不高但權(quán)限很大,管理對象基本上都是年輕員工,遠(yuǎn)離機(jī)關(guān)監(jiān)管,很容易發(fā)生問題,而且一旦發(fā)生問題,對年輕員工的沖擊影響不可小覷,因此要把加強(qiáng)基層站長所長的管理監(jiān)督納入常態(tài)化,這一點(diǎn)要?jiǎng)?wù)必引起兩個(gè)集團(tuán)黨委的高度重視。 “ 禍患常積于忽微 ” 。近年來,廳黨組采取開辦 “ 交通大講堂 ” 、黨校輪訓(xùn)、掛職鍛煉等方式,重視了黨員干部的能力培養(yǎng),畢竟人數(shù)有限、時(shí)間有限、場次有限,遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達(dá)到我們的預(yù)期。 二要鍛造干部務(wù)實(shí)作風(fēng)。我們一些基層領(lǐng)導(dǎo)干部,行政管理沒章法,單位猶如一盤散沙;個(gè)別單位的黨委書記干勁不足、業(yè)務(wù)不精,黨建工作長期放任停滯;一些行政管理干部不是依靠管理凝聚人心,而是靠哄騙許愿得過且過、靠吃吃喝喝形成團(tuán)團(tuán)伙伙;還有個(gè)別單位對長期積累的矛盾不去積極尋求解決辦法,而是動(dòng)不動(dòng)跑到廳里訴苦攤牌,這樣看攤子守院子保面子的陳腐思想怎么得了。今年中央開展 “ 兩學(xué)一做 ” 教育活動(dòng),就是要讓黨員干部牢固樹立規(guī)矩意識,促進(jìn)思想守底線、行動(dòng)不掉線。我想作個(gè)比方,如果說交通運(yùn)輸體系建設(shè)是一棵枝繁葉茂的大樹,那么黨建工作就是為提供養(yǎng)分的土壤、供給營養(yǎng)的根系。這一 第 4 頁 共 11 頁 點(diǎn),也給我們行業(yè)各級黨委特別是黨委書記一個(gè)警示,自覺消除無所事事的慵懶思想,結(jié)合實(shí)際找差距、牢記責(zé)任勇作為,徹底杜絕責(zé)任虛化和監(jiān)管空轉(zhuǎn)的問題,把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處。從中央的執(zhí)紀(jì)力度來看,查處對象沒有貴賤差別,紀(jì)律規(guī)定沒有大小區(qū)分。 一是要對 “ 四個(gè)自信 ” 的重要論斷要有新認(rèn)識。省紀(jì)委第一紀(jì)檢監(jiān)察室 xx 主任親臨會議指導(dǎo),體現(xiàn)了省紀(jì)委省監(jiān)察廳領(lǐng)導(dǎo)對交通運(yùn)輸行業(yè)的關(guān)心愛護(hù)。 第一,筑牢落 實(shí)從嚴(yán)治黨的思想基礎(chǔ),在深刻領(lǐng)會中央意圖的政治素養(yǎng)上要有新提升 習(xí)近平總書記在中央紀(jì)委六次全會上的重要講話,言辭懇切地總結(jié)了取得成績,獨(dú)到入木地剖析了問題根源,剛毅果斷地提出了目標(biāo)任務(wù),其中許多重要論述蘊(yùn)含了深刻哲理,指明了政策航標(biāo),表明了雷霆決心,是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期理政興國的基本遵循??梢哉f,反腐決心毫不動(dòng)搖,反腐手段雷霆萬鈞,治表夯基雙管齊下,治黨興政風(fēng)清氣正。 三是要對 “ 主體責(zé)任 ” 的豐富內(nèi)涵要有新理解。事實(shí)上, “ 四種形 態(tài) ” 的提出,正是中央深刻分析違紀(jì)違法行為給黨員干部個(gè)人和家庭造成的嚴(yán)重后果、給黨的事業(yè)和干部隊(duì)伍
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