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5派出所黨支部述職報(bào)告(存儲(chǔ)版)

2024-09-11 23:21上一頁面

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【正文】 必破的目標(biāo),全面完成了 XX 市公安局下 達(dá)的破案、打擊、追逃任務(wù)。市、 XX 市社會(huì)治安綜合治理工作先進(jìn)集體 。市公安局開展創(chuàng)建無違法違紀(jì)單位考評(píng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》。為此,我們 第 16 頁 共 23 頁 times。三是退休黨員管理難度較大。堅(jiān)持局黨委中心組每周一次集體學(xué)習(xí),圍繞領(lǐng)導(dǎo)重要講話、重大理論課題、重要決策部署等內(nèi)容,采取大家發(fā)言、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)等方式,認(rèn)真學(xué)習(xí), 進(jìn)一步提升局黨委的政治理論水平和駕馭能力。同時(shí)在做好參觀學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、書記上黨課、觀看經(jīng)典影片、開展專題討論等系列規(guī)定動(dòng)作的同時(shí),還積極創(chuàng)新自選動(dòng)作,開展了圍繞三警的主題演講比賽,我局民警吳滌通過層層選拔,代表我局參加 XX 市局組織的主題演講比賽,獲得 了預(yù)賽、決賽均為第一的驕人成績。積極做好黨員發(fā)展工作,黨員的考察、培養(yǎng)、發(fā)展,黨的組織生活等方面都嚴(yán)格堅(jiān)持按章辦事,發(fā)展黨員、優(yōu)秀黨員評(píng)選工作黨委主要負(fù)責(zé)同志親自過問 。按照黨章規(guī)定,強(qiáng)化對(duì)每個(gè)黨員民警的教育、管理和監(jiān)督,不允許黨員民警游離于黨組織之外。 三、堅(jiān)持作風(fēng)導(dǎo)向,服務(wù)群眾,密切警民關(guān)系。 第 21 頁 共 23 頁 活動(dòng)開展以來,全局 401 名聯(lián)村(社區(qū))民警分別進(jìn)村入戶,深入田間地頭、街頭巷尾,共走訪群眾 15000 余人,聽取群眾建議,確保了聽取意見的廣度和深度。 四、堅(jiān)持以人為本,以文化人,著力營造快樂 工作、幸福生活的良好氛圍。以點(diǎn)帶面,進(jìn)一步推動(dòng)全局的警營文化建設(shè)有序開展。緊緊圍繞局黨委的總體工作部署,緊密結(jié)合各警種、部門的職能任務(wù),組織全局各黨支部和黨員民警制定崗位目標(biāo),營造比決心、賽干勁的良好氛圍。四是在業(yè)務(wù)工作上顯成效。七一建黨節(jié),評(píng)選表彰了108 名優(yōu)秀黨員民警 。截至目前,今年全局業(yè)務(wù)工作一直領(lǐng)跑長沙各區(qū)縣。二是示范引領(lǐng)。在搞好日常聯(lián)系走訪的同時(shí),公安局重點(diǎn)突出七一建黨節(jié)、八一建軍節(jié)、元旦春節(jié)等重大節(jié)假日的走訪,及時(shí)把組織的關(guān)懷送到人民群眾的心坎上。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和一包雙聯(lián)三訪四促進(jìn)活動(dòng),不斷深化愛民實(shí)踐活動(dòng)。把關(guān)愛黨員落實(shí)到行動(dòng)上,對(duì)黨員民警實(shí)行因病住院看望、心理疾患輔導(dǎo)、紅白喜事到場(chǎng)、特別困難資助等關(guān)愛措施。規(guī)定每月一次黨員民警學(xué)習(xí)制度 。一是健全黨的組織管理制度。深入研讀中央編印的《論群眾路線重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)重要論述摘編》、《各地聯(lián)系服務(wù)群眾經(jīng)驗(yàn)做法選編》和劉少奇《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》等學(xué)習(xí)材料 。一是強(qiáng)化日常政治理論學(xué)習(xí)。二是基層黨支部組織生活不能正常開展。 為進(jìn)一步推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,以立警為公,執(zhí)法為民為核心,我局開展了兩整頓兩規(guī)范專項(xiàng)治理活動(dòng)。制定了《 times。市公安局分別榮獲 times。連續(xù) 3 年命案 100 破案(其中 xx 年發(fā) 5 起,破 5 起。三是狠抓《內(nèi)務(wù)條 令》的貫徹落實(shí),認(rèn)真解決公安機(jī)關(guān)的內(nèi)部管理等問題。市看守所黨支部榮獲 times。 xx 年度, times。推行輪崗制度后, times。對(duì)班子成員存在不同意見和存在問題,通過談心、民主生活會(huì)等形式,開展批評(píng)與自我批評(píng),講真 第 12 頁 共 23 頁 話,講實(shí)話,使班子的凝聚力戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。我親自審核黨委中心組理論學(xué)習(xí)方案,制定不少于 12 次集中學(xué)習(xí)計(jì)劃。現(xiàn)將 xx 年度抓黨建工作述職如下: 一、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè) 第 11 頁 共 23 頁 根據(jù)機(jī)構(gòu)編制的有關(guān)規(guī)定,我局領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)局長 1 名,政委1 名,副局長 4 名。以開展職工思想教育、中層干部警示教育和黨風(fēng)廉政教育為主,多方面、多形式的開展好黨的經(jīng)常性教育。增強(qiáng)黨的后勁力量。為推進(jìn)學(xué)校又好又快發(fā)展,進(jìn)一步構(gòu)建情感交疊的和諧社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織、保障作用。 四是對(duì)不愿組織安排的職工,發(fā)放基本生活費(fèi) 300 元。 由于近幾年來,看守所下屬汽修廠、防盜門廠、家具廠等企業(yè)相續(xù)關(guān)停并轉(zhuǎn),養(yǎng)殖場(chǎng)目前實(shí)行了租賃經(jīng)營,原屬各企業(yè)的職工的崗位問題便成了所領(lǐng)導(dǎo)急需解決的難題。 第 7 頁 共 23 頁 (三)解決了一些突出問題。他是這樣講的:平時(shí)我們不知道,通過群眾提,組織評(píng),才知道自己的問題很多,很大。其中,對(duì)于理論、法律知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),支部書記譚建才同志要求每一名黨員均要制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃 。堅(jiān)持以正面教育為主,通過召開民主生活會(huì)、黨員及民警大會(huì)的形式,加強(qiáng)黨員、民警的組織紀(jì)律性和作風(fēng)建設(shè),不斷強(qiáng)化支部的領(lǐng)導(dǎo)組織及協(xié)調(diào)作用。對(duì)于群眾反映強(qiáng)烈、通過努力能夠解決的問題,限期整改 。按照市公安局黨組及保先辦的統(tǒng)一部署,第十四支部針對(duì)查找出來的突出問題,有針對(duì)性地制訂整改方案。五是民警值班補(bǔ)助、電話費(fèi)、節(jié)假值班補(bǔ)助急需提高 。一是圍繞監(jiān)所管理,找準(zhǔn)本單位、本部門存在的突出問題。在宣讀報(bào)告之后,全體黨員進(jìn)行了討論,討論形成了三個(gè)明確。5 月 12 日至 18 日,對(duì)照前兩個(gè)階段中征求群眾意見、開展黨性分析中查找出來的問題進(jìn)一步進(jìn)行了梳理和分析,形成了支部及個(gè)人整改方案初稿 ??傊?,在先進(jìn)性教育整改提高階段, 支部及個(gè)人的整改方案通過初訂、公示、落實(shí)、公布、檢查等五個(gè) 第 2 頁 共 23 頁 步驟,保證了方案詳細(xì)、具體、切實(shí)可行,圓滿完成了整改提高階段的工作任務(wù)。三是明確了求真務(wù)實(shí)是整改方案是否有效果的關(guān)鍵。 支部在政治理論的組織培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)方面未能充分發(fā)揮組織職能作用。支部對(duì)群眾提出的這一意見也很重視。在反復(fù)討論、廣泛征求黨員群眾意見基礎(chǔ)上,支部班子對(duì)整改方案做了進(jìn)一步地充實(shí)、修改和完善,明確了整改時(shí)間、整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改具體措施。針對(duì)征評(píng)意見和建議中,支部及黨員個(gè)人均存在對(duì)理論學(xué)習(xí)不深、不透的問題,我們堅(jiān)持 第 5 頁 共 23 頁 以制度作保障,不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要性,務(wù)求學(xué)習(xí)的針對(duì)性、系統(tǒng)性。完善看守所聯(lián)系評(píng)議工作,加強(qiáng)看守所與相 關(guān)部門的橫、縱向聯(lián)系,進(jìn)一步細(xì)化聯(lián)系的方式、方法。這一系列的措施,切實(shí)保證了黨員個(gè)人整改方案的貫徹落實(shí)。作為政法機(jī)關(guān)的基層民警,直接與人民群眾打交道,執(zhí)法工作直接反映著黨和政府的形象,如果不能夠嚴(yán)格依法辦事,人民群眾不僅罵的是個(gè)人,還要罵政府,罵黨。在先進(jìn)性教育過程中,同志們提出了這一隱憂。經(jīng)支委討論,將有汽車修理及駕駛專長的職工涂學(xué)良同志安排到檢測(cè)線汽車修理廠任駕駛員、修理工 。繼而再從矛盾產(chǎn)生的原 因入手,從根源上去分析,以建立隊(duì)伍長效管理機(jī)制為著眼點(diǎn),制訂了一系列的規(guī)章制度,使整改提高階段工作取得了明顯實(shí)效。
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