5權(quán)益部崗位述職報告(存儲版)
【正文】 同事們在新的一年里繼續(xù)支持我的工作，監(jiān)督幫助我進一步改進和提高。從未向任何單位、任何人提出不合理需求，做到團結(jié)同事、嚴于律己、寬厚待人。同時配合物業(yè)、俱成房地產(chǎn)公司，完成了辦公樓改造手續(xù)中所需的所有設(shè)計。全司共計 67人取得了內(nèi)審員證書。其中優(yōu)良工程 17 個，優(yōu)良工程面積 萬㎡，優(yōu)良率為 %。下面我將 2024 年完成的主要工作做一匯報： 2024 年我將工作重點放在四個方面。但是我相信，偉大的事業(yè)是根源于堅韌不斷的工作，以全赴精神去從事，不避艱苦。 婦女組織維權(quán)的重要內(nèi)容和終極目標(biāo)，在我看 來就是實事化維權(quán)。最主要優(yōu)勢就 第 5 頁 共 12 頁 是聯(lián)合婦女人才資源，這一優(yōu)勢不僅是其它職能部門所不具有的，也是其它群眾團體所不具有的。因此，處理維權(quán)個案時努力做到：處理個案要樹立全局意識，要站在維護穩(wěn)定大局的角度解決問題，樹立信訪接待無小事思想；重大問題要研究確定解決方案。把感謝作為我生命中的一部分，這已經(jīng)改變了我，讓我變得更加快樂。信訪對象來到婦聯(lián)，我的感覺婦聯(lián)作為娘家重要的職能就是給她們重塑一種生活的理念：自尊自信自立自強，自己陽光才能給人力量。另一方面也幫助我 獲得全國婦聯(lián)權(quán)益部維權(quán)征文一等獎等榮譽，并匯編成冊。不說不表示不感激，不講不表示不珍惜。 兩個基本點，一個是四項基本原則，即信訪接待中堅持 “ 認識到位、疏導(dǎo)到位、協(xié)調(diào)到位、落實到位 ” 四項基本原則，站在發(fā)揮婦聯(lián)維護職能。 總體來說，權(quán)益部工作內(nèi)容是：收集別人的痛苦，解答著別人的問題，沉積精神的壓制品，這些難免會在自已的心里留下負面影響，所 以從事信訪工作，要想工作著并快樂著，我努力讓自己養(yǎng)成以下行為習(xí)慣： 一、養(yǎng)成一顆與人為善、與鄰為伴的陽光心態(tài)。權(quán)益部工作對象涉及各行各業(yè)，尋 求幫助各有不同，她們都是滿懷希望而來，要成為信訪對象的心理咨詢員、矛盾調(diào)解員，就得具備扶弱就強、匡扶正義的職業(yè)心理。 新年新氣象，嶄新的牛年，我會從以下 “ 四點 ” 開展權(quán)益部工作： 一是源頭維權(quán)。對信訪案件有明確合理的答復(fù)，既要掌握政策法律依據(jù)，又要用事實說話， 讓婦女群眾心服口服。 第一建立市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、村（社區(qū)）四級婦女兒童咨詢投訴網(wǎng)絡(luò)，并經(jīng)常性地深入基層網(wǎng)點開展現(xiàn)場咨詢、專題講座、維權(quán)解答等，變?nèi)罕娚显L為維權(quán)工作者下訪，變被動維權(quán)為主動維權(quán)。 五是專業(yè)化維權(quán)。我是公司技術(shù)質(zhì)量部副部長。三是 1 加強公司部門之間的溝通與協(xié)調(diào)，配合部長完成職責(zé)、目標(biāo)及制度等內(nèi)部工作。目前，榮獲參建魯班獎 1 項；省級新技術(shù)應(yīng)用示范工程 3 個；省級工法 7 個（其中新編 4 個，參編 2 個，升級 1 個，兩個工法還通過了關(guān)鍵技術(shù)省級鑒定， 為明年的國家級工法申報做好了準(zhǔn)備）；現(xiàn)正在組織 3 個專利的申報，專利所本周已受理。本周組織了今年的 qc 及論文發(fā)布會， 第 9 頁 共 12 頁 為明年的省級 、國家級 qc 成果及集團五個十的申報打好了基礎(chǔ)。
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