5市容局工會工作總結(jié)及工作要點(存儲版)
【正文】 素質(zhì)具有積極的意義和作用。局工會多年來堅持開展 “ 月評十佳好事 ” 的活動，調(diào)動了廣大職工的積極性，形成了一種團結(jié)和諧的人際關系，學雷鋒做好事尉然成 第 4 頁 共 12 頁 風。另外，我們還按照區(qū)總的要求，經(jīng)過綜合評比，上報 10 個班組和崗位參加區(qū)文明班組和區(qū)紅旗文明崗的評比。 二是堅持開展 “ 獻愛心 ” 活動。 三、推進職工素質(zhì)工程，大力開展崗位練兵活動，職工技能水平得到進一步提高 為激勵廣大職工學業(yè)務、鉆技術，熱愛市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)，走崗位成才之路，全面提高市容環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)職工隊伍的整體素質(zhì)，推進市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)的建設和發(fā)展。三個聯(lián)合黨支部成立了聯(lián)合工會和四個獨立黨支部成立了獨立工會。 今年元旦、春節(jié)、國慶、中秋等節(jié)日期間，工會親切慰問了退休勞模及生活困難、患重病的退文秘 114 版權(quán)所有休職工，把黨和政府的關懷與溫暖送到他們的心坎上。今年，公司為876 名進城務工者辦理了《外來人員綜合保險》，投保金 額達 元。 今年我們能按照《工會法》的有關規(guī)定，不但做好工會會員 第 10 頁 共 12 頁 的會費交納，同時積極爭取黨政領導的支持，使得工會經(jīng)費行政撥款落實到位。二是 11月份舉辦一期工會干部工作經(jīng)驗交流會和財務培訓班，在這 次會上，參觀了五角場鎮(zhèn)作業(yè)隊工會工作圖片展；部分工會干部交流經(jīng)驗體會，同時針對工會資金使用、財務制度、保障工作等方面進行培訓，從而使工會干部更好地做好工會工作。根 據(jù)企業(yè)單位黨組織關系的調(diào)整，我們要及時適當?shù)亟M建好企業(yè)工會組織。提高職工切實維護自身的經(jīng)濟利益、民主政治權(quán)利和精神文化權(quán)益的本領。 四、不斷完善工會組織維權(quán)服務機制。 二、切實抓好企業(yè)單位工會組織調(diào)整組建工作。為了適應改革后的形勢，提高工會干部開展工作的能力，局工會舉辦了二期工會干部培訓班，一是 8 月份，局工會組織工會干部學習了王兆國同志在全國工會領導干部高級研討班上《堅持以理論創(chuàng)新推動工會工作創(chuàng)新》和孫春蘭同志在全國工會領導干部高級研討班結(jié)束時的講話精神。 七、依法聚財、有效用財，努力推進工會經(jīng)費收、管、繳、用協(xié)調(diào)發(fā)展 工會財務工作是工會全局工作中的重要組成部分，是工會組織履行基本職責，是為職工辦好事、辦實事，實踐 “ 三個代表 ”重要思想的物質(zhì)基礎和根本保障。今年，局工會根據(jù)區(qū)總下達給我局工會凈增 100 名會員的工作指標，積極幫助指導上海通申保潔有限公司加強進城務工者的入會工作，新增會員數(shù) 150 名，超額完成了 50 名。此外，我們還舉辦了各類針對性較強的法律咨詢、心理健康咨詢服務以及保健、美容等方面的科普知識講座，進一步增強了女職工的法律法規(guī)和自我保健意識。據(jù)統(tǒng)計，今年來，我局基層單位開展了 56 次技術練兵活動，參加人數(shù)達 1730 人次。在行政的支持下，工會為職工辦理了 “ 在職職工住院補充醫(yī)療互助保障計劃 ” 、 “ 特種重病互助醫(yī)療保障計劃 ” 、 “ 女職工團體互助 第 6 頁 共 12 頁 醫(yī)療特種保障計劃 ” 、 “ 從業(yè)人員意外傷殘團體互助保障計劃 ” ，參保人數(shù)全覆蓋，參保金額達 170920 元。另外，在 “ 六一 ” 兒童節(jié)日間，工會還慰問單親家庭、殘疾職工子女、特困子女 16 人次，補助金額
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