5市委辦領(lǐng)導班子某年度履行主體責任情況的報告(存儲版)
【正文】 密切了黨群干群關(guān)系。認真落實權(quán)力清單和責任清單制度，再次梳理了權(quán)力清單，在進一步清權(quán)、確權(quán)基礎(chǔ)上，公 布權(quán)責清單，促進權(quán)力依法規(guī)范公開運行。 。進一步規(guī)范重大決策、重要干部任免和大額度資金使用等重大決策事項，始終堅持民主決策，重大事項均由辦公室主任會議集體研究。 六、落實三視三問，密切聯(lián)系服務(wù)群眾 （一）實施精準扶貧開發(fā)。嚴格落實中層干部競爭上崗工作制度，提高干部任用公平性。領(lǐng)導班子圍繞教育實踐活動問題整改落實，鞏固升華活動成果，對辦公室原有制度進行了全面梳理，圍繞落實三嚴三實要求和規(guī)范權(quán)力運行，建立了《關(guān)于貫 徹三重一大事項決策機制的實施辦法》等一批務(wù)實管用、簡便易行的制度。 （三）發(fā)揮典型案例警示作用。 （四）嚴格廉潔自律。 二、強化責任意識，嚴格履行一崗雙責 （一）模范遵紀守法。堅持主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓。始終把黨風廉政建設(shè)擺在突出位置，堅持把黨風廉政建設(shè)工作與中心工作同安排、同部署、同推進。持續(xù)深入地抓好干部作風建設(shè)，健全完善監(jiān)督檢查機制，定期不定期地對黨員干部工作作風進行監(jiān)督檢查，形成了對苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早制止機制。通過上門征求意見、設(shè)立舉報電話和舉報信箱等方式，廣泛收集群眾意見建議，著力查找四風等方面問題，并逐一加以整改落實，進一步提升了全辦黨員干部的良好形象。制發(fā)了《市委辦 2024 年黨風廉政建設(shè)宣傳月活動方案》，進一步拓寬宣傳渠道，增強宣傳實效，引導全辦黨員干部積極參與黨風廉政建設(shè)；注重發(fā)揮廉潔成都微信、陽光金彭網(wǎng)站等平臺作用，把廉政文化同黨員干部的生活、工作融合在一起，營造濃厚的廉政文化氛圍，確保以反腐倡廉建設(shè)的實際成效取信于民。 （四）建章立制鞏固活動成果。領(lǐng)導班子將《黨政干部選拔任用工作條例》等政策法規(guī)貫穿在識人、選人、用人和管人的各個環(huán)節(jié)中。定期與干部談心談話，關(guān)心其成長進步，引導黨員干部保持積極健康向上的精神面貌。嚴格落實主要領(lǐng)導不直接分管財務(wù)、人事、物資采購等制度。同時，按照全市全面深化改革工作部署要求，大力支持配合深化紀律檢查體制專項改革，扎實抓好相
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