5審計局局長抓班子帶隊伍樹形象工作匯報材料(存儲版)
【正文】 得力。加強對審計的概念、歷史、特征、基本 第 5 頁 共 6 頁 職能等方面深入研究，認(rèn)真踐行審計人員核心價值觀，激發(fā)干部職工工作熱情和敬業(yè)精神，創(chuàng)建和諧的審計環(huán)境。每季度組織一次法律法規(guī)知識考試、每年進行一次審計業(yè)務(wù)考核，開展優(yōu)秀審計項目評比活動、開展優(yōu)秀審計員和審計技術(shù)能手評選活動，促進全體人員勤奮學(xué)習(xí)，提升綜合素質(zhì)和審計能力。 。要求問題處理 意見適當(dāng)，體現(xiàn)依法處理、實事求是的原則，切實防范審計風(fēng)險，維護法律的嚴(yán)肅性。從工作總結(jié)、會議紀(jì)錄、網(wǎng)絡(luò) 與民眾反映、業(yè)務(wù)上薄弱環(huán)節(jié)、機制漏洞、資金財產(chǎn)管理分析報告等方面分析應(yīng)用，從眾多問題中理出工作重點、主攻方向。審計中突出重點，抓主要問題，抓問題的主要方面，抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，勇于揭示查處的主要問題、重點問題，嚴(yán)把審計質(zhì)量，嚴(yán)控審計風(fēng)險。抓重點項目，抓審計方案，抓審計實施、人員配備等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。大力推進審計質(zhì)量提升年活動，嚴(yán)格遵守審計準(zhǔn)則、審計程序 、審計職責(zé)，從審計方案制定、審計現(xiàn)場實施、審計業(yè)務(wù)審理等各個環(huán)節(jié)入手加強質(zhì)量控制，推 第 3 頁 共 6 頁 進審計工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化。公生明，廉生威。公生明，偏生暗。 第 1 頁 共 6 頁 審計局局長抓班子帶隊伍樹形象工作匯報材料 理念決定思路，思路決定出路。思想家荀子說過。 三是不能有私心。
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