5人大經(jīng)驗(yàn)材料充分發(fā)揮法律監(jiān)督職能,大力推進(jìn)依法行政工作(存儲(chǔ)版)
【正文】 二是舉辦講座，積極創(chuàng)造學(xué)法條件?？荚嚽?，由人大政法科聯(lián)合縣司法局抽調(diào)有專業(yè) 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 知識(shí)的人員，圍繞縣人大編印的《干部法律考試資料匯編》，依據(jù) “ 一府兩院 ” 工作性質(zhì)、特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)試題，考題做到題量適當(dāng)，難易適度，既有常識(shí)性，又有思考性。對(duì)通過調(diào)查所掌握的不學(xué)法、不懂法、不用法的人員，堅(jiān)決不予上會(huì)任命。常委會(huì)組成人員一方面直接深入到縣法院、檢察院，面對(duì)面分別聽取常委會(huì)任命的審判員、審判委員會(huì)委員、檢察員、檢察委員會(huì)委員的述職報(bào)告；另一方面召開述職報(bào)告大會(huì)，有側(cè)重地聽取政府部分組成人員的學(xué)法用法情況報(bào)告。 “ 寫 ” ，即要求所有任命人員年底必須寫出年度述職報(bào)告上交人大常委會(huì)，把年內(nèi)學(xué)法、執(zhí)法情況實(shí)事求是地向人大常委會(huì)進(jìn)行報(bào)告，接受人大常委會(huì)的審查監(jiān)督。通過深入調(diào)查得出實(shí)事求是、客觀公正的考察結(jié)論，做到知人、知情、知績(jī)。 三是定期考試，注重學(xué)法實(shí)際效果。縣人大常委會(huì)因事制宜、有的放矢，每年年初召開主任會(huì)議，對(duì)被任命干部全年學(xué)法工作進(jìn)行專題
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