5三基工作經(jīng)驗(yàn)交流(存儲(chǔ)版)
【正文】 責(zé)到位，提高了全體職工的責(zé)任心與工作質(zhì)量。我們認(rèn)識到崗檢作為企業(yè)管理制度的一個(gè)部分，決不能流于形式，因此我 車間將崗檢工作融入到日常的實(shí)際工作中，形成一種 “ 天天是崗檢 ” 的新理念，變被動(dòng)為主動(dòng)，變突擊為保持。為緩解部分崗位人員緊張的局面，中心大力推進(jìn) “ 精一崗會(huì)多崗 ” 的培訓(xùn)進(jìn)程，為職工創(chuàng)造崗位互學(xué)的機(jī)會(huì)，加強(qiáng)上崗位培訓(xùn)的考試考核。我們把周檢作為日常工作的主線，在不同時(shí)期賦予其不同的內(nèi)容，充分發(fā)揮周檢在各項(xiàng)工作中的推進(jìn)作用，周檢考核作為年終班組、個(gè)人成績評定的依據(jù)之一。 第 1 頁 共 3 頁 三基工作經(jīng)驗(yàn)交流 三基工作匯報(bào) 三基工作是衡量一個(gè)單位管理
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