5七一總結(jié)表彰大會上的致辭(存儲版)
【正文】 ，進一步健全規(guī)范了單位、部門、個人的基本職責和行為準則，夯實了基層隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)，基層建設(shè)工作取得了重大階段性成果，得到了局檢查團的好 評。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。按照下管一級的原則，公司黨委制訂下發(fā)了《關(guān)于下放干部管理權(quán)限有關(guān)問題的通知》，明確了基層黨委任用和管理干部的原則、條件、程序和紀律，強化了基層黨委的管理職能。公司黨委根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，新提拔科級干部 14 人，其中正 科級干部 5 人，副科級干部 9 人；調(diào)整交流 6 名科級干部到新的崗位任職，充實了基層領(lǐng)導(dǎo)班子和職能科室；民主推薦和選拔了 4 名副總師，進一步充實了公司領(lǐng)導(dǎo)層。這些成果的取得，充分驗證了公司黨委提 出的 “ 學到深處、轉(zhuǎn)到細處、謀到新處、見到實處 ” 的思路，是符合上級黨組織的要求，更適應(yīng)了公司改革發(fā)展穩(wěn)定的實際。在轉(zhuǎn)變觀念上，公司黨委一班人根據(jù)“ 創(chuàng)建國際一流錄井公司 ” 的發(fā)展目標，倡導(dǎo)樹立 “ 八種新觀念 ” ，引導(dǎo)廣大黨員、干部積極適應(yīng)發(fā)展變化了的新形勢、新任務(wù)，自覺樹立與市場化經(jīng)營相適應(yīng)的新思想、新觀念。一是深入學習貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神，教育引導(dǎo)黨員干部解放思想、求真務(wù)實、與時俱進。會上，還對黨建工作和黨風廉政建設(shè)的 26 個先進集體、 99 名先進個人進行了表彰，充分展示了公司黨建工作取得的豐碩成果。下面
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