4落實全面從嚴治黨黨組主體責任重點工作實施方案(存儲版)
【正文】 責任牽頭單位：辦公室 第 9 頁 共 13 頁 責任單位：局總支、局屬各黨支部 （七）深化作風建設(shè)，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神。 責任牽頭單位：辦公室 嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神問題。發(fā)揮教 育基地作用，讓黨員干部在重溫紅色文化中傳承紅色基因，揚善抑惡、揚美抑丑，移風易俗，推動社會風氣持續(xù)好轉(zhuǎn)。 明確責任分工。局主要負責人與班子成員、班子成員與 第 12 頁 共 13 頁 分管部門負責人每年至少談心談話 1 次， 對落實主體責任不到位、群眾反映較多的黨的基層組織，由局紀檢組負責同志約談其主要負責人，指出存在問題，提出整改要求。年底，由各班子成員帶隊開展黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核，考核結(jié)果作為評價領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的重要依據(jù)。實行 “ 一案雙查 ” 制度，在查辦違紀違法案件的同時，一并調(diào)查發(fā)案單位主要領(lǐng)導主體責任，分管領(lǐng)導連帶責任，實施責任追究，做到有錯必究、有責必問，讓失責必問成為常態(tài)。 調(diào)整考核比例，加大考核權(quán)重。局主要負責人會同紀檢組長每年至少約談 1 次局屬單位主要負責人，并根據(jù)需要隨時進行約談，了解掌握履行主體責任和監(jiān)督責任的情況，提出相關(guān)要求，形成以一把手抓一把手為主線、上下貫通有序的責任鏈條。要采取聽匯報、定期不定期抽查、專項檢查等方式方法，掌握總體工作開展情況，及時發(fā)現(xiàn)存在問題。 責任牽頭單位：辦公室 堅定文化自信，推動社會風氣好轉(zhuǎn)。注重日常動態(tài)監(jiān)管，采取突擊檢查、專項檢查、明查暗訪等多種方式，督促局屬各單位、機關(guān)各科室認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，切實糾正觀望等待、打折扣、搞變通等行為 ，嚴防糾復(fù)生現(xiàn)象。健全健全黨組領(lǐng)導班子成員調(diào)研督導、提醒談話制度，完善干部提醒、函詢、誡勉制度，促使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。建立主體責任清單體系，明確黨組書記、成員抓黨建責任。 支持執(zhí)紀執(zhí)法單位（科室）履行職責。 繼續(xù)落實權(quán)力清單制度。嚴肅問責環(huán)保責任不落實、工作胡應(yīng)付、執(zhí)法任性隨意等問題，嚴肅查處破壞環(huán)境、偷砂采砂等行為，嚴格落實黨政領(lǐng)導干部生態(tài)環(huán)境損害責任追究《辦法》，用鐵的 紀律和法律監(jiān)督干部，強化環(huán)保紅線意識。嚴把廉潔自律關(guān)口，充分運用 “ 三項機制 ” ，格外關(guān)注積極作為、敢于擔當?shù)母刹?，最大限度調(diào)動廣大干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性。廣泛開展經(jīng)常性談話，近距離有原則的接觸干部、觀察干部。 持續(xù)開展紀律教育。 第 1 頁 共 13 頁 落實全面從嚴治黨黨組主體責任重點工作實施方案 小編寄語。黨的組織要把嚴的要求貫穿管黨治黨的全過程，日常管理監(jiān)督 立足于早、著眼于小，發(fā)現(xiàn)苗頭及時提醒，觸犯紀律立即處理，真正把紀律立起來、嚴起來、執(zhí)行到位。突出對落實準則、條例情況的日常監(jiān)督，把領(lǐng)導干部履行 “ 一崗雙責 ” 遵守政治紀律和政治規(guī)矩、 執(zhí)行民主集中制各項制度和重大事項請示報告制度、參加民主生活會和組織生活會、聯(lián)系服務(wù)群眾、家教家風等情況作為重要內(nèi)容。黨組提拔 第 4 頁 共 13 頁 任用干部，就考察對象的黨風廉政情況要聽取紀檢監(jiān)察部門意見，對個人有關(guān)事項必須核查，對有問題反映應(yīng)當核查但尚未核查或正在核查的，不得提交黨組討論決定。 責
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