短期聘用合同簡單協(xié)議書(存儲版)
【正文】 冊辦理之。以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理之。 訂立合同書人 甲方： (蓋章 ) 簽約代表人： (簽字 ) 職務(wù)： 乙方 (姓名 )： (簽字 ) 時間 有關(guān)短期勞動合同范本 甲方 (用人單位 )： 乙方 (勞動者 )： 甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及《寧夏回族自治區(qū)外來勞動力就業(yè)管理辦法》規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。 五、勞動保險 甲方和乙方按照自治區(qū)和當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費。 十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。工資制度和分配形式按下列第 項執(zhí)行 實行計時工資制，乙方完成生產(chǎn) (工作 )任務(wù)，每日工資 元，每月工資 元 實行計件工資制，具體標(biāo)準(zhǔn)為 乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。 十、本合同未盡事宜，按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 一方違反 本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。日加班不超過 3 小時，月加班不超過 36 小時。 八、雙方約定的其他事項 九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 四、勞動報酬 甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月 日為發(fā)薪日 。 十六、本合同為長期合
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