會(huì)計(jì)工作總結(jié)萬能5篇(存儲(chǔ)版)
【正文】 收獲的，即使收獲很小我也會(huì)很高興，人生的價(jià)值就貢獻(xiàn)，在有限的時(shí)間里創(chuàng)造無線的價(jià)值，只有這樣的人生才是有意義的人生。加強(qiáng)授權(quán)卡及操作密碼的管理，定期修改密碼，防止授權(quán)卡被盜用或借給他人使用、密碼失密等現(xiàn)象的發(fā)生； 加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)金、重要單證的管理。 會(huì)計(jì)工作總結(jié)萬能（精選篇 3） 時(shí)間流逝，轉(zhuǎn)眼之間我來公司財(cái)務(wù)部工作兩個(gè)月了。 成本那塊是需要各部門配合才能完成的一項(xiàng)任務(wù)，一個(gè)人是不可能完成的。盡管平時(shí)工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成崗位任務(wù)，主動(dòng)利用財(cái)務(wù)的優(yōu)勢(shì)和電腦特長，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，合理合法處理好一切財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。認(rèn)真做好財(cái)務(wù)文員基礎(chǔ)工作，認(rèn) 真審核原始憑證，保證憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求。我知道在一些方面還存在不足，工作中還有待改進(jìn)。為 __有限公司新建立帳套，設(shè)置會(huì)計(jì)核算科目，并及時(shí)進(jìn)行了相關(guān)的賬務(wù)處理。 自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和能力還有欠缺，需要不斷地學(xué)習(xí)和提高。伴隨企業(yè)的發(fā)展和壯大，不斷修正和完善企業(yè)文化。謝謝大家！ 。企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)內(nèi)在的靈魂和發(fā)展動(dòng)力。 對(duì)于公司的規(guī)章制度理解不夠透徹，違反了公司的規(guī)定。先后修改完善了《公司固定資產(chǎn)管理規(guī)定》、《公司報(bào)銷管理規(guī)定》、《公司資金支付管理規(guī)定》等。將會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表、配套費(fèi)結(jié)報(bào)單費(fèi)等分別進(jìn)行了檔案打印、歸類、裝訂，并及時(shí)進(jìn)行了會(huì)計(jì)檔案系統(tǒng)的錄入。 三、協(xié)助出納工作的承接 及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行等明細(xì)賬，保證賬實(shí)、賬表相符?，F(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)如下： 一、愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則，樹立良好的職業(yè)道德 自己快速適應(yīng)安排的工作 崗位，并認(rèn)真履行財(cái)務(wù)文員崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責(zé)的工作。主要表現(xiàn)在： 一、自己來公司時(shí)間短，一些情況還不熟悉，很多工 作不能及時(shí)做出反應(yīng)，特別是一些材料不知道價(jià)格，還有供應(yīng)商的產(chǎn)品型號(hào)對(duì)應(yīng)本公司的哪款型號(hào)。在新的一年里，我將努力克服自身的不足，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，積極開拓，履行工作職責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)，與全體職工一起，團(tuán)結(jié)一致，為我社經(jīng)營效益的提高，為完成 __年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出自己的努力。因此在業(yè)務(wù)工作能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面都有了很大的提高。我能做的，就是盡自己最大的努力，無論有多大的困難和阻礙，將協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作做好，因此對(duì)協(xié)會(huì)成員的也比較高，很多時(shí)候沒有充分與其他成員商量就自下決定，沒有對(duì)部長 、干事給予應(yīng)有的信任和尊重。 溝通交流不夠 協(xié)會(huì)中的各成員間的溝通交流不夠，導(dǎo)致協(xié)會(huì)沒有達(dá)到最好的凝聚力。 為了防止這些眾多的理論成果在協(xié)會(huì)后屆的發(fā)展中丟失，便 開始了協(xié)會(huì)的理論文檔整理工作，同時(shí)不斷的在協(xié)會(huì)的各種工作活動(dòng)中，進(jìn)行必要的取舍、修改和完善。 資產(chǎn)檔案妥善管理 協(xié)會(huì)成立近 6 年以來，協(xié)會(huì)的往屆成員也為我們留下了眾多的協(xié)會(huì)資產(chǎn)和文檔資料。 文宣工作有聲有色 在宣傳工作方面，本 協(xié)會(huì)采用多種宣傳方式，如張貼海報(bào)、發(fā)放宣傳單、掛條幅、放展板等。如招干不僅要對(duì)待招人員進(jìn)行面試選拔，還要經(jīng)過干事的注冊(cè)流程，同意并遵守協(xié)會(huì)的相關(guān)章程、制度和管理方案經(jīng)個(gè)人簽字，協(xié)會(huì)蓋章后方可成為協(xié)會(huì)干事。協(xié)會(huì)在原有的規(guī)章制度的條件下，制定了新的干部干事管理方案，對(duì)協(xié)會(huì)會(huì)員以協(xié)會(huì)最好的服務(wù)使會(huì)員感到協(xié)會(huì)的溫馨，從而加強(qiáng)了對(duì)協(xié)會(huì)干部干事成員的管理，協(xié)會(huì)的機(jī)構(gòu)設(shè)置也更加合理，協(xié)會(huì)擁有較為完善的機(jī)構(gòu)設(shè)置，我們根據(jù)實(shí)際需要改進(jìn)了辦公室、文娛部、宣傳部、外聯(lián)部、組織部。隨著各項(xiàng)工作的順利開展，各項(xiàng)規(guī)章制度也日趨完善。 在協(xié)會(huì)的正規(guī)化建設(shè)方面，我們注重并要求協(xié)會(huì)的每個(gè)工作活動(dòng)程序均要按照相關(guān)規(guī)范的流程進(jìn)行，包括協(xié)會(huì)的招新、招干、各種活動(dòng)的舉辦 、換屆、評(píng)優(yōu)評(píng)先以及協(xié)會(huì)各類文件（如通知、策劃書、通訊稿等）等均有必要的流程規(guī)定，必須遵守和維護(hù)。每次活動(dòng)前由承辦部門詳列預(yù)算，活動(dòng)過后提交正規(guī)、清楚的收據(jù)或發(fā)票等憑據(jù)，做到財(cái)務(wù)收支協(xié)調(diào)合理，并及時(shí)妥善的到社聯(lián)辦公室進(jìn)行報(bào)賬。 在各項(xiàng)工作和活動(dòng)的開展中，我們始終把尊重會(huì)員的權(quán)利，保障會(huì)
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