5設(shè)計院對標挖潛工作方案(存儲版)
【正文】 剖析指標波動情況，按照 “ 誰負責誰被考核 ” 的原則進行獎懲。 建立有效地獎懲機制是開展 “ 對標挖潛，降本增效 ” 工作保障。而設(shè)計為了把一項工程總的投資擋住，往往用 “ 預備費 ” 這個 “ 籃子 ” 去裝我們設(shè)計 “ 差、錯、漏 ” 的部分，但在總包工程中， “ 預備費 ” 往往被業(yè)主刪掉。 二、指導思想 按照工程公司《關(guān)于開展 “ 對標挖潛，降本增效 ” 工作的通知》的要求，貫徹 5 月 22 日工程公司 “ 對標挖潛，降本增效 ”推進會議精神，開展以 “ 加強精細化管理，減少差、錯、漏、剩 ”活動為重點的 “ 對標挖潛，降本增效 ” 工作，重點是通過對標，發(fā)現(xiàn)缺陷差距，然后制定措施、在設(shè)計環(huán)節(jié)上減少工程漏項、降低成本、提高水平，從而提高設(shè) 計院的經(jīng)濟效益。增加通知單 第 2 頁 共 4 頁 及簽證比例，實際
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