【摘要】第一篇:項目部保密管理制度 山東壽光巨能生物蛋白項目部 項目部保密管理制度 第一章總則 一、為維護公司的合法利益,保障公司長期穩(wěn)定發(fā)展,促進項目的順利進展,特制定本規(guī)定。 二、公司秘密是關(guān)系...
2024-09-21 21:41
【摘要】編號: 時間:2021年x月x日 書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟 頁碼:第54頁共54頁 安全生產(chǎn)管理制度 ...
2025-01-17 03:29
【摘要】第一篇:公司及項目部安全管理制度匯總 安2-5公司及項目部安全管理制度(匯總) (本分項共設(shè)29個子項) 安2-5-1 施工現(xiàn)場管理制度 (1)根據(jù)工程所在地區(qū)的不同情況,采取適當(dāng)?shù)膰o和遮...
2024-10-28 21:51
【摘要】獎罰管理制度第1頁共6頁注塑車間獎罰管理制度一.目的:為加強車間管理,教育員工自覺遵守職業(yè)道德和公司的規(guī)章制度,維護正常的工作秩序,增強員工自主責(zé)任感,提高工作效率,維護團隊和諧,獎優(yōu)罰劣,特制訂本制度:適用范圍:注塑車間二.獎罰原則:有章可依,
2025-05-13 21:23
【摘要】第一篇:舍務(wù)管理制度 寧安一中公寓管理規(guī)章制度 一:宿舍主任工作職責(zé): 宿舍主任是一寢之長,寢室的之魂,其工作態(tài)度,一言一行,價值取向及人格魅力,對每位寢管人員都將產(chǎn)生深遠的影響,因此舍務(wù)部門,...
2024-10-28 14:54
【摘要】第一篇:工程項目部辦公物品管理制度 工程項目部辦公物品管理制度 為了強化工程項目管理,統(tǒng)一辦公用品規(guī)格,節(jié)約經(jīng)費開支,提高經(jīng)濟效益,現(xiàn)制訂項目部辦公物品管理制度如下,工程項目部辦公物品管理制度。 ...
2024-11-09 04:24
【摘要】第一篇:項目部質(zhì)量管理制度及考核辦法 項目部質(zhì)量管理制度及考核辦法 抓質(zhì)量、講科學(xué)、除通病、創(chuàng)精品,為用戶提供優(yōu)質(zhì)工程是項目部永遠追求的目標(biāo),特制定項目部質(zhì)量管理制度及考核辦法。 一、工程項目質(zhì)...
【摘要】江西省安裝工程有限公司臨吉高速公路機電第六合同段安全生產(chǎn)管理制度二○一一年八月安全制度1目錄一、安全生產(chǎn)責(zé)任制度.............................................................
2024-12-07 00:28
【摘要】工程項目部管理制度一、工程項目部考勤制度1、工程現(xiàn)場全體工作人員(包括工人)必須每天準(zhǔn)時出勤。夏季(早上7:00—12:00,下午1:30—7:30),冬季(早上7:30—12:00,下午1:30—6:00),項目經(jīng)理可根據(jù)實際情況作出調(diào)整。2、工地要有專人負責(zé)工人的考勤記錄,每月向公司人事遞交一次考勤表,要有工隊長簽字,項目經(jīng)理簽字,考勤負責(zé)人簽字。3、
2025-08-05 18:35
【摘要】XX項目部物資管理制度一、主材管理辦法····························
2025-07-21 19:29
【摘要】安全生產(chǎn)管理制度編制單位:席家山煤礦項目部編制日期:2017年安全生產(chǎn)管理制度…………………………………………………………………………4………………………………………………………
2025-04-13 01:17
【摘要】項目部人員管理制度1、項目部質(zhì)量管理人員、技術(shù)人員必須具有相應(yīng)的技術(shù)職稱和上崗證,質(zhì)檢員必需參加過市站組織的上崗培訓(xùn),并有注冊證書。2、項目部的施工員、質(zhì)檢員不能相互兼任,質(zhì)檢員原則上不得兼任其它職務(wù)。3、各專業(yè)班組的選擇必須經(jīng)多方考核,優(yōu)勝劣汰。4、工程開工前,項目部必須向公司和工程處(分公司)填報管理人員登記表及項目部質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)審核、備案。5、專業(yè)技能差、操作水平低
2025-08-05 19:23
【摘要】LJA1-1項目部安全管理制度施工單位:正威公司工程名稱:布拉柴奧運村公寓日期:資料員(章):山東
2025-04-12 11:18
【摘要】阜陽市佰慶建材有限公司材料管理制度編制:審核:審批:生效:20
2025-04-12 11:19
【摘要】-1-項目部考勤制度為了加強項目人員考勤管理,規(guī)范項目全體職工的出勤意識制定本制度:一、按照公司職代會文件精神,本著人性化管理的思想,原則上每月每個職工可以享受四天假期。對于因特殊原因需要延長假期的因在請假時予以說明,并得到項目經(jīng)理同意方可。二、請假時必須履行請假手續(xù),一線技術(shù)人員由部門負責(zé)人同意后報副經(jīng)理同意后方
2025-04-03 01:24