5全區(qū)組織系統(tǒng)建設(shè)工作報(bào)告(存儲(chǔ)版)
【正文】 更加滿意。 第 9 頁 共 10 頁 五是緊密結(jié)合提升組織工作滿意度，在實(shí)現(xiàn) “ 雙 滿意 ” 上深化拓展。要進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、金融、法律、科技等現(xiàn)代知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，形成適應(yīng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展要求的知識(shí)結(jié)構(gòu)。堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍。 要把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到組織工作機(jī)制、制度、措施和方法創(chuàng)新等方面，大力推進(jìn)改革創(chuàng)新，使組織工作更好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的新要求和干部群眾的新期待。 深化拓展 “ 雙滿意 ” 建設(shè)的總體思路是。 “ 雙滿意 ” 建設(shè)成為新疆組織系統(tǒng)抓自身建設(shè)的創(chuàng)新品牌。各級(jí)組織部門強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，完善服務(wù)承諾等舉措，在提升 “ 三服務(wù) ” 水平上出實(shí)招、求實(shí)效。帶頭深化干部人事制度改革，啟動(dòng)了三級(jí)組織部門互派干部掛職工作，全區(qū)組織系統(tǒng)開展競(jìng)爭(zhēng)上崗 152 人次、輪崗 528 人次、交流 201 人次、掛職 519 人次。自治區(qū)黨委組織部舉辦 3 期 *精神專題培訓(xùn)班，培訓(xùn)組工領(lǐng)導(dǎo)干部 350 人。 斯迪克等 2 位同志作了交流發(fā)言，從不同側(cè)面介紹了集中開展活動(dòng)的做法和成效，講得都很好，請(qǐng)各地各部門認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒。巴州黨委組織部等 3個(gè)單位，木合塔爾 各級(jí)組織部門采取多種形式，多渠道培訓(xùn)組工干部。自治區(qū)黨委組織部部務(wù)會(huì)成員圍繞 23 個(gè)課題，帶隊(duì)深入基層調(diào)研。 五是真誠服務(wù)，促進(jìn)和諧。自治區(qū)黨委常委、組織部部長(zhǎng)韓勇同志先后兩次在全國組織系統(tǒng)視頻會(huì)上交流了經(jīng)驗(yàn)。我們要把深化拓展 “ 講黨性、重品行、作表率 ” 作為 “ 雙滿意 ” 建設(shè)的主題，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、加大工作力度，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實(shí)的措施，扎實(shí)深入地開展好，努力取得新的成效。 二是緊密結(jié)合新形勢(shì)新任務(wù)的需要，在創(chuàng)新組織工作、服務(wù)科學(xué)發(fā)展上深化拓展。要把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成貫穿于深化拓展活動(dòng)始終，廣泛開展 “ 加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、保持優(yōu)良作風(fēng) ” 的專題教育，經(jīng)常分析組工干部的思想狀況，落實(shí)好經(jīng)常性談心談話、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告和廉政提醒等制度。要不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，廣泛開展部?jī)?nèi)講學(xué)、網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)競(jìng)賽等活動(dòng)，推動(dòng)崗位練兵深入開展。要全面推行競(jìng)爭(zhēng)上崗，使競(jìng)爭(zhēng)性選拔成為任用組工干部的重要方式，探索建立在重大任務(wù)重大事件中考察和識(shí)別組工干部的機(jī)制。 同志們，全區(qū)組織部長(zhǎng)會(huì)議已對(duì)做好今年的各項(xiàng)工作進(jìn)行了全面部署，深化拓展 “ 雙滿意 ” 建設(shè)面臨著更加繁重的任務(wù)。進(jìn)一步規(guī)范黨員奉獻(xiàn)日、組工干部承諾制。要廣泛開展 “ 百名組織部長(zhǎng)、千名組工干部下基層 ” 活動(dòng)，問計(jì)于民、問 需于民、問政于民，注重調(diào)研成果轉(zhuǎn)化，提高
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