5企業(yè)黨建推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的思考(存儲(chǔ)版)
【正文】 發(fā)出了 “ 勤儉節(jié)約、降低消耗、減少成本、增加效益 ” 的號(hào)召，取得了很好的效果，公司領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)黨群組織的各項(xiàng)工作也給予了更多的支持。實(shí)際中，我們結(jié)合 “ 五好 ” 黨組織創(chuàng)建活動(dòng)和企業(yè)自身發(fā)展，開展了 “ 活力和諧企業(yè) ” 創(chuàng)建活動(dòng)，把黨的優(yōu)良傳統(tǒng)融入到企業(yè)的文化建設(shè)中去，大力弘揚(yáng)以 “ 愛國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、守法、 貢獻(xiàn) ” 為核心的優(yōu)秀建設(shè)者精神。 三、實(shí)施三措并舉 ，發(fā)揮黨組織和黨員在企業(yè)發(fā)展中的作用 把幫助員工排憂解難與增強(qiáng)企業(yè)凝聚力相結(jié)合。目前，全區(qū) 98 名黨員業(yè)主中，有 30 人擔(dān)任了黨組織書記，占 31%；黨組織書記不是業(yè)主的， 86%由管理層人員擔(dān)任 。企業(yè)主對(duì)企業(yè)黨建工作的認(rèn)識(shí)程度和支持力度，直接關(guān)系到非公有制企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的效果。明確區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和有關(guān)部門黨組織抓非公有制企業(yè)黨建工作的職責(zé)，建立非公有制企業(yè)黨建工作督查和黨組織書記述職匯報(bào)制度。 一、建立三項(xiàng)制度，構(gòu)建新型的非公有制企業(yè)黨建工作體系 建立非公黨建工作責(zé)任制。 二、主抓三支隊(duì)伍，提升非公有制企業(yè)黨建工作水平 著力加強(qiáng)企業(yè)精英隊(duì)伍的教育引導(dǎo)。積極探索黨務(wù)工作者激勵(lì)機(jī)制，每?jī)赡暝u(píng)選一批非公有制企業(yè)優(yōu)秀黨務(wù)工作者，并對(duì)他們?cè)谠u(píng)選 “ 勞動(dòng)模范 ” 、推薦各級(jí)各類代表等方面予以優(yōu)先考慮。2024 年全區(qū)共發(fā)展非公有制企業(yè)黨員 141 名。為了應(yīng)對(duì)危機(jī)，確保企業(yè)的生存，增強(qiáng)企業(yè)職工渡過難關(guān)的信心，各級(jí)黨組織把發(fā)揮企業(yè)文化作用作為當(dāng)前黨建工作的重點(diǎn)，通過組織一系列文化活動(dòng)，穩(wěn)定、凝聚和激勵(lì)職工，促使職工思想與企業(yè)的生存發(fā)展緊密聯(lián)系起來，同甘苦、心
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