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5人事助理工作總結[精選合集](存儲版)

2025-09-07 20:47上一頁面

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【正文】 徹 “ 安全第一 ”“ 預防為主 ” 的指導思想,創(chuàng)造一個安寧祥和的工作、生活環(huán)境,保證公司員工的生命財產安全。 總而言之,行政部工作的最終目標就是確保公司的正常運作及生產,穩(wěn)步,正常的進行,為企業(yè)創(chuàng)造經濟效益。 四、負責總務管理 沒有后勤的保障,就保證不了生產穩(wěn)定正常的進行。 工作報酬: 制定合理的薪酬福利制度,按勞付酬,論功行賞,通過報酬、保險和福利等手段對員工的工作成果給予肯定和保障。 招聘使用: 提供工作分析的有關資料,使部門人力資源計劃與組織的戰(zhàn)略協調一致,對申請人進行面試作最終錄用和委派決定,對提 升、調遷、獎懲和辭退作出決定,職務分析和工作分析的編寫,制定人力資源計劃,通過這些使企業(yè)內部 “ 人事相宜 ” 即采用科學的 第 2 頁 共 4 頁 方法,按照工作
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