【正文】 立正確的榮譽觀。 。 2024 年教育工會工作總結(jié) 2024 年教育工會工作總結(jié)。通過職代會，積極推進廠務(wù)公開，深化民主管理，將員工需要了解的公司生產(chǎn)經(jīng)營 狀況及員工關(guān)心的熱點、焦點問題進行公開，保證重大決策必須通過全體員工大會向員工公 開，凡涉及員工切身利益的問題，認(rèn)真聽取員工意見，通過公開，使員工比較全面的了解公 司的經(jīng)營情況、工作計劃、領(lǐng)導(dǎo)班子的廉潔情況。 第二、落實 “ 關(guān)愛 ” 二字，加強職工維權(quán)，履行社會責(zé)任、義務(wù) 工會干部以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實事為已任。 第三、大力開展豐富多彩的文體活動 公司工會通過開展各種文體活動進一步拉近工會與廣大職工關(guān)系，為工會今后更好的開展各項工作打下了基礎(chǔ)，也為公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作順行提 供了有力保障。 一、加強公司工會自身建設(shè)，煥發(fā)工會組織活力。改善員工的福利和各項生活保障，有力促進和諧企業(yè)建設(shè)和職工隊伍穩(wěn)定。教職工代表大會是高校教職工行使民主權(quán)利、參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督的基本組織形式，是學(xué)校管理體制的重要組成部分。 。 （ 2）開展了慶 “ 三八 ” 趣味活動、慶繽紛 “ 六一 ” 展童年風(fēng)采享成長快樂親子趣味活動、 “ 粽香端午節(jié)和諧校園情 ” 教職工包粽子比賽。 （ 8）舉辦教職工乒乓球團體和單項比賽。一年來探望、慰問生病住院、生育的教職工 30 余人。是保證女職工的各項權(quán)益，各教學(xué)單位在女職工懷孕后期及哺乳期都會按排適當(dāng)?shù)墓ぷ髁浚ＷC女職工的身心健康。 。 。一是為女職工辦理證明提供方便，保證做到隨到隨辦，從不拖拉。 （ 1）建立單身教師檔案，組織單身青年教師參加由市機關(guān) 第 26 頁 共 27 頁 工委、團市委、市婦聯(lián)舉辦的單身青年聯(lián)誼活動，共有 23 名老師參加了活動。 （ 6）組 織教職工參加校運動教職工項目比賽，比賽共設(shè) 100米后拋實心球、立定跳遠、一分鐘籃下投籃、一分鐘跳繩、一分鐘踢毽子比賽共 5 個項目，共有 100 多名教職工參加了比賽。 四、以文體活動為載體，不斷繁榮校園文化 統(tǒng)節(jié)日優(yōu)秀文化，組織開展形式多樣的文體活動， （ 1）組織新年團拜會。 二、以維護教職工權(quán)益為重點，健全職工利益保障機制 、提建議。 2024 年我校被 XX 市總工會表彰為 2024 年度“ 工會工作綜合先進單位，我校工會被市教育工會表彰為 2024年度 “ 工會工作先進集體 ” 。征集日 常管理工作改進意見，激勵職工提出各種生產(chǎn)工藝改善意見，對于能夠提高效率，優(yōu)化工藝的提案，給予一定的獎勵。 2024 年工作計劃 2024 年，我公司工會將繼續(xù)認(rèn)真貫徹市區(qū)總工會關(guān)于工會組織建設(shè)的指示，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以解放思想為先導(dǎo)，以發(fā)展和諧勞動關(guān)系為主線，繼續(xù)推進公司工會自身完善建設(shè)，不斷加強職工的思想，全力維護職工合法權(quán)益，著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。征集日常管理工作改進意見，激勵職工提出各種生產(chǎn)工藝改善意見，對于能夠提高效率，優(yōu)化工藝的提案，給予了一定的獎勵。推進了企業(yè)民主管理、提升了職工文化素質(zhì)、加強 第 19 頁 共 27 頁 了企業(yè)文化建設(shè)、推動了公司經(jīng)濟發(fā)展，增強了企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了全年的各項工作任務(wù)，取得了一年來的工作開展情況匯報如下：第一、加強公司工會自身建設(shè)，完善工會管理制度 為提高員工的整體素質(zhì)，培養(yǎng)一支有思想、有知識、有文化、有道德、有紀(jì)律、有創(chuàng)新的 “ 六有 ” 員工隊伍， 在 2024 年的工作開展過程中，公司工會積極組織學(xué)習(xí)了解《工會法》、《中國工會章程》等相關(guān)理論知識的基礎(chǔ)上，同時不斷加強對工會工作的制度化管理。結(jié)合工會自身特點，充分調(diào)動員工的聰明才智，強化自身建設(shè)， 突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，為推進企業(yè)民主管理、推進員工素質(zhì)提高、推進企業(yè)文化建設(shè)、 第 17 頁 共 27 頁 維護生產(chǎn)穩(wěn)定，保障安全生產(chǎn)，增強員工凝聚力和戰(zhàn)斗力，做出了貢獻。堅持不穩(wěn)定因素和安全隱患排摸與預(yù)警制度，防止群體性 事件發(fā)生。 、信息工作。對評出的區(qū)優(yōu)秀教師、區(qū)優(yōu)秀 德育干部、優(yōu)秀班主任等，于教師節(jié)進行 了表彰。 。現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下： 一、扎實推進民主管理工作，努力構(gòu)建和諧發(fā)展教育 。加強退離休教師的管理。 五、突出職能 —— 加強工會自身建設(shè)工會干部隊伍素質(zhì)不斷提高。為了全面落實教 代會的職權(quán)， 深化民主管理內(nèi)涵，鎮(zhèn)教育工會在年初就對深化各中小學(xué)民主管理工作作了全面部署。 10 月 29 日聘請縣司法局陳華東進行普法教 育與心理健康知識培訓(xùn)，新碧交警中隊中隊長陳東進行交通安全教育。本鎮(zhèn)的 血案，為我們?nèi)w教育工作者對如何加強學(xué)校的德 育工作敲響了警鐘。認(rèn)真落實教育部教基（ ****） 28 號《關(guān)于加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》， 把我鎮(zhèn)的群體師德創(chuàng)優(yōu)活動引下深入，促進教 師隊伍整體素質(zhì)的提高。加強政治思想工作，開展師德師風(fēng)教育。 還開展了教師網(wǎng)絡(luò)畫展、瑜伽班等，督查飯?zhí)霉芾硇〗M做好飯?zhí)蔑埐速|(zhì)量的監(jiān)管和提升?，F(xiàn)將本年度工會工作小結(jié)如下： 加強民主管理和推進校務(wù)公開工作本學(xué)期共組織召開教職工代表大會 2 次，進一步完善了學(xué)校采購領(lǐng)導(dǎo)小組、飯?zhí)霉芾眍I(lǐng) 導(dǎo)小組、南灣學(xué)校理財小組、項目招標(biāo)、驗收領(lǐng)導(dǎo)小組等職責(zé)和工作要求。 第 2 頁 共 27 頁 豐富教職工文化體育生活，積極組織開展相關(guān)文體活動 。 .年初我們鎮(zhèn)教育工會按照縣教育工會的部署，發(fā)出通知，要求 各分工會結(jié)合本校實際，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)黨的十六大精神活動，把思想統(tǒng)一到樹立大精神上來， 各分工會積極行動，主動配合黨政采取學(xué)習(xí)會、座談會，報告會等多種形式開展學(xué)習(xí)十 7 大 第 4 頁 共 27 頁 精神活動，同時鎮(zhèn)教育工會還舉行了學(xué)習(xí)十 7 大精神征文活動，全鎮(zhèn)共收到論文 50 余篇，通 過了認(rèn) 真地評選，評出一、二、三等獎和優(yōu)秀獎，把 15 篇獲獎?wù)撐乃涂h評選。嚴(yán)禁 教師體罰和變相體 罰學(xué)生，禁止歧視后進生，積極開展成功教育，注重差生的點滴進步。原鎮(zhèn)教委黨支部作了動員報告并強調(diào)了新碧鎮(zhèn)全 體教師八要、八不要的原則。最近一段時間，各學(xué)校分工會都開展了依 法執(zhí)教，敬業(yè)愛生專題活動。四是為推動師德教育活動的深入開展，我們開展了