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領(lǐng)導(dǎo)工作會議講話稿范文(存儲版)

2025-09-07 15:46上一頁面

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【正文】 來,經(jīng)過幾次機構(gòu)改革,我縣在規(guī)范事業(yè)單位機構(gòu)編制管理上做了大量工作,取得了明顯成效,但與上級的要求和經(jīng)濟社會發(fā)展需要相比還有差距。從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的事業(yè)單位,逐步穩(wěn)妥推進改企轉(zhuǎn)制 。今年 5 月底前,主要任務(wù)是撤并整合規(guī)模過小的事業(yè)單位和剝離行政機關(guān)使用的事業(yè)編制 。實施方案既要立足現(xiàn)實,又要著眼長遠,既要符合政策要求,又要與發(fā)展形勢相適應(yīng),做到符合政策、切實可行、促進發(fā)展。要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),注意把握工作節(jié)奏,改革進度、工作力度要與社會可承受程度統(tǒng)一起來,尤其是從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的事業(yè)單位改企轉(zhuǎn)制工作,要審慎穩(wěn)妥推進,決不能出現(xiàn)不穩(wěn)定問題 。 (一 )加強組織領(lǐng)導(dǎo)。宣傳部門要做好事業(yè)單位清理規(guī)范宣傳工作 。頂風違紀的,紀檢監(jiān)察部門要進行嚴肅查處。一是發(fā)揮好工會的維護作用,就是要維護黨的方針政策,維護黨的各項決議決定和各項工作要求,使之落到實處。第三,豐富業(yè)余文化生活,開展多項活動,滿足干部職工的精神需求。希望新一屆工會委員會在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的精神,同心同德,奮發(fā)圖強,積極進取,努力工作,為某某某工作做出新的更大的貢獻 ! 雖然寒冬即將來臨,但各位代表給我的感覺卻是 朝氣蓬勃、熱火朝天,在此,祝在座的各位代表、各位同志身體健康、工作順利、合家幸福、萬事如意 。工會工作的質(zhì)量概括起來四句話,即 “ 橋梁作用發(fā)揮良好,文體活動豐富多彩,關(guān)心職工體貼周到,服務(wù)大局成效顯著 ” 。特別是要著力抓好四項工作:第一,加強思想建設(shè),引導(dǎo)職工提高思想道德和科學文化素質(zhì)。某總工會對某某某工會的工作是滿意的 ! 希望新一屆工會委員會牢記工會組織的宗旨,牢記廣大干部職工對你們的要求,在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞本部門中 心工作,牢固樹立服務(wù)意識、大局意識,全面履行工會的各項職能,不辜負全體工會成員對你們的信任和期望,切實把工會工作做得更好。不得虛報、瞞報、漏報相關(guān)數(shù)據(jù) 。紀檢監(jiān)察部門要做好清理規(guī)范的紀律檢查和監(jiān)督等工作 。在界定事業(yè)單位職能職責時,不得再賦予其行政職能,不能再出現(xiàn)政事不分、事企不分的現(xiàn)象。 (三 )處理好三個方面的關(guān)系。一要嚴把方案制定關(guān)。三是分級負責、分步實施原則。一是政事分開、事企分開原則。 20xx 年以來,在清理規(guī)范基礎(chǔ)上完成事業(yè)單位分類,承擔行政職能事業(yè)單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動事業(yè)單位的改革基本完成,從事公益服務(wù)事業(yè)單位在人事管理、收入分配、社會保險、財稅政策和機構(gòu)編制等方面的改革取得明顯進展。要圍繞各級黨委、政府和群眾關(guān)心的熱點、難點問題,研究分析體制機制方面的原因,有針對性地提出解決辦法 。要著眼于服務(wù)全縣經(jīng)濟發(fā)展,推進 縣級公立醫(yī)院改革,調(diào)整優(yōu)化城鄉(xiāng)教育機構(gòu)編制資源 。 (四 )做好基層組織建設(shè)年第三階段準備工作??偨Y(jié)推廣先進基層黨組織的經(jīng)驗,推動后進和一般的黨組織比學趕超。 (一 )再次做好 “ 回頭看 ” 工作。鎮(zhèn)村 “” 與民族民間工藝、農(nóng)業(yè)觀光旅游、民族民間演藝、旅游地產(chǎn)建設(shè)、苗族民居特色相結(jié)合,培養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè)示范帶。如街道把群眾拆遷、征地和招商引資規(guī)模等納入機關(guān)干部的積分內(nèi)容,既抓實 “” 工作又推進了項目的發(fā)展 。三是嚴格實行績效管理。四是實施人才引進 “ 雙百 ” 工程。一是大規(guī)模開展干部教育培訓(xùn)。市級財政投入萬元專門用于村級辦公陣地 規(guī)范化建設(shè),村級辦公陣地統(tǒng)一設(shè)計,建筑彰顯民居風格,使用面積均在平方米以上。先后選派批名機關(guān)干部到村掛任黨支部第一書記、副書記、主任助理,覆蓋全市個行政村,并對駐村干部實行吃、住、考核 “ 三在村 ” ,促使他們真情服務(wù)基層,推動發(fā)展。創(chuàng)服務(wù)型機關(guān),做受信賴干部 ?!?三評 ” 即通過干部職工的評議、單位領(lǐng)導(dǎo)點評、服務(wù)對象評價來評選 “ 崗位之星 ”。固定資產(chǎn)投資實現(xiàn)萬元,增長 %,招商引資到位資金億元,增長 %。 領(lǐng)導(dǎo)工作會議講話稿范文篇 1 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 感謝您們長期以來對經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)心、支持和幫助 !這次又不辭辛勞指導(dǎo),讓我們倍感欣慰、倍受鼓舞 ! 按照中組部確定的基層組織建設(shè)年活動步驟,現(xiàn)在工作已進入第二階段即整改提高、晉位升級。通過在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展基層組織建設(shè)年活動,堅持抓兩頭帶中間,轉(zhuǎn)化了一批后進黨組織,提升了一批一般黨組織,確保不讓一個基層黨組織掉隊。下面,結(jié)合這次督 導(dǎo)的要求,我就基層組織建設(shè)年相關(guān)工作情況匯報如下: 一、高度重視,強力推進,基層組織建設(shè)年活動實現(xiàn)五個 “ 前所未有 ” (一 )作風效能建設(shè)督促之嚴 “ 前所未有 ” 。三是作風指數(shù)監(jiān)測 “ 曬作風 ” 。 (二 )“ 幫、聯(lián)、駐 ” 工作覆蓋面之廣 “ 前所未有 ” 。市委組織部每季度召開 “ 幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村 ” 工作座談會,省、市派駐干部暢談思想感受,聽取意見建議,明晰下步工作。目前,個村級辦公陣地主體工程已完工的達 %。加強與大學、大學等知名高校協(xié)作,建立干部教育培訓(xùn)基地,加大對高層 次人才、緊缺型人才、創(chuàng)新型人才和實用型人才的培養(yǎng)力度。 (五 )村干部報酬增長幅度之快 “ 前所未有 ” 。今年,我們對 “” 進行全面深化和
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