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領導青年干部培訓結業(yè)典禮講話(存儲版)

2025-09-07 11:53上一頁面

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【正文】 一特四大 ” 戰(zhàn)略實施,著力構建以特高壓電網(wǎng)為骨干網(wǎng)架、各級電網(wǎng)協(xié)調(diào)發(fā)展的堅強電網(wǎng)為基礎,以信息化、數(shù)字化、自動化、互動化為特征的自主創(chuàng)新、國際領先的堅強智能電網(wǎng)。這個時期的工作處理好了我們的事業(yè)就會有大的發(fā)展、大的跨越,處理不好就會對公司的可持續(xù)發(fā)展造成影響。 作為青海公司來講,目前還正處于加速發(fā)展的初始階段,底子薄、基礎差,需要花錢的地方很多。在座的各位青年干部有些是公司的后備干部,有些是本單位的后備人才,應該說你們代表著推動公司科學發(fā)展的中堅力量,也是公司持續(xù)快速發(fā)展的希望所在。這次培訓結束后,大家將回到工作崗位,希望大家一如既往地潛心學習、勤奮工作、經(jīng)得起磨煉、受得住考驗,不斷提高自身的綜合素質和工作能力。注重在解放思想上 下功夫,不斷增強創(chuàng)新意識,提高創(chuàng)新能力,力求在學習上不斷取得新的進步。要樹立實踐第一的觀點,埋頭苦干,不尚空談。一要志存高遠。就是說這個苗如果遇到五月下雨較多,外觀看起來就非常茂盛,但是這苗的根系卻很 小,經(jīng)不起風吹雨打 。常言道, “ 謙受益、滿招損 ” 。根基扎實一些,就可能贏得一片天地 。前任團中央書記周強曾經(jīng)說過: “ 當我們年輕的時候,往往志向遠大一些,就可能贏得一對翅膀 。尤 其是一時未被組織上挑選任用的青年干部,更要客觀地認識自己,正確地估量自己,從嚴要求自己,不斷完善自己,努力在本職崗位上取得新的成績,實現(xiàn)新的超越。在這次國家電網(wǎng)公司深入學習實踐科學發(fā)展觀活動學習交流座談會上,中央企業(yè)第五巡視組的張青林組長講了一個 “ 蹲苗理論 ” ,很值得我們年輕干部深思。希望大家堅決防止和克服一切形式主義和華而不實的東西,使自己做過的事情,經(jīng)得起組織的檢驗。大家要想在本職崗位上干出一些成績,就必須牢固樹立重實際的觀念,要堅決反對弄虛作假、脫離實際,想問題、辦事情,都要從客觀實際出發(fā),努力使自己的思想和行動符合電網(wǎng)和公司發(fā) 展的規(guī)律,只有這樣,才能在工作中不斷取得新的成績。希望大家在今后的工作中,結合實際,突出重點,篤學黨的基本理論,深學本職業(yè)務,先學急需知識,常學自身修為,要注重在鉆研理論上下功夫,始終保持政治上的清醒與堅定 。 三、立足新起點,潛心學習、勤奮做事、踏實做人。從青海公司的現(xiàn)狀來講,隨著電網(wǎng)建設力度的不斷加大,加強對物資這一企業(yè)核心資源的集約高效管理,是提高公司管理效率和經(jīng)濟效益的內(nèi)在需要,也是進一步轉變公司發(fā)展 方式、深化集團化運作的根本要求,需要公司在今后的工作中認真加以分析研究,妥善處理好建立統(tǒng)一的物資管理體系與運行現(xiàn)狀的銜接,實現(xiàn)公司系統(tǒng)物資信息 “ 一本賬 ” 。其次,是加強財務的集約化管理。對此次會議及劉總重要講話精神,公司黨委將在星期五上午專門召開黨政主要負責人會議傳達學習,在這里 ,結合劉總講話精神和公司發(fā)展實際,我先就人財物的集約化管理問題和各位青年干部做個交流,希望大家在今后的工作中深入思考、用心領悟、指導實踐。經(jīng)過基本理論、企業(yè)經(jīng)營管理、國家電網(wǎng)公司和青海公司重點工作、實踐體驗、專題演講等五個模塊的系統(tǒng)培訓和互動學習,使大家零碎的知識系統(tǒng)了,陳舊的知識更新了,膚淺的知識深刻了,從而開闊了視野、拓展了思維、深化了認識,提高了駕馭本職工作的能力。為確保此次青年干部培訓工作達到預期的目的和效果,公司黨校及人資部等職能部門也做了大量富有成效地工作。因此,通過培訓學習,大家一定要 認清自己肩負的使命,當前正在開展 “ 三個全覆蓋 ” 和 “ 三個體系 “ 建設活動中,大家一定要立志崗位建功,立足崗位成才,在平凡的崗位上,做出不平凡的業(yè)績。通過這次培訓,大家我市經(jīng)濟發(fā)展形勢和規(guī)劃有了進一步了解,對工業(yè)化、城鎮(zhèn)化建設有了一個更為感性的認識,培訓班結束后,廣大學員要將所學的理論知識運用到實際工作中,將理論知識轉化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。黨校培訓班的結束不是學習的 結束,而是進一步把中央、省、市委一系列指示精神的學習引向深入的新起點。這次培訓,給大家創(chuàng)造了良好的學習機會,使同志們對相關理論和專業(yè)知識,有了更深的理解和領會,增強了理論修養(yǎng),提高了業(yè)務水平和工作能力,增強了信心。有的課堂上沒有學好 和理解不透的,課下積極向教師請教,同老師交流、探討。開展了 “ 走一線、學經(jīng)驗、獻愛心 ” 主題實踐活動,參觀了泰山玻纖、百隆紡織等家企業(yè),結合 “ 三個全覆蓋 ” 工作,走村入戶與第一書記和駐村干部工作經(jīng)驗介紹,與駐村干部進行了面對面交流 。一些部門領導同志作為外聘講師,為了完成講課任務,推掉了重要會議,多方查找資料,利用休息時間認真?zhèn)湔n,不僅注重理論知識的傳授,而且還把他們工作、學習中的經(jīng)驗,做人、做事的道理,對事業(yè)和人生的感悟與學員們分享,使大家很受啟發(fā)。在此,向各位學員表示熱烈祝賀 ! 剛才,幾位學員代表結合自己的學習體會進行了交流發(fā)言,他們談認識、談體會、談收獲、談未來。對我們個人來講,尤其是對我們年輕干部來講,大家都是 35 歲左右的年青人,處于一生中最好的創(chuàng)造時期,有著明顯的創(chuàng)新優(yōu)勢。而我們的一些領導干部卻借口抓大事,對老百姓的所謂小事漠然視之 ,這是很不應該的。群眾是真正的英雄,蘊藏著 強大的創(chuàng)造力。 ” 對于權力,我們應該深懷 “ 敬畏 ” ,誠惶誠恐、如履薄冰,才能防止欲望在自己的身上膨脹為貪欲。良田萬頃,日食一升。 ” 艱苦生活的磨礪、基層工作的經(jīng)驗,將會助你應對各種復雜局面,令你終身受用。干部選拔任用的標準是 “ 德才兼?zhèn)?,以德為?” 。十七屆四中全會提出 “ 在全黨營造崇尚學習的濃厚氛圍 ” 建設 “ 馬克思主義學習型政黨,學習型黨組 織 ” 和 “ 學習型領導班子 ” 。一旦將來黨和人民把重擔交給你們,要能夠挑得起來,大踏步地走下去。比如,在如何看待黨內(nèi)存在的個別腐敗現(xiàn)象,我們就應該去客觀地分析,準確地把握,看到主流,不能隨聲附和,更不能人 云亦云。 把握大勢,做到心明眼亮 古人講: “ 心慎雜欲,則有余靈。使得嚴肅緊張的軍政訓練生活顯得豐富多彩、張馳有度。通過培訓,提高大家的政治覺悟、理論水平、組織觀念、吃苦精神、奉獻 意識、心理素質和適應能力,在培訓中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀后備人才。這期培訓班是縣委經(jīng)過專門研究后同意舉辦的。每位學員學習期間參加集體活動、出操、出勤、遵守紀律等方面的情況,都作為衡量學員平時表現(xiàn)成績的依據(jù)。所謂 “ 高 ” ,就是請高水準的教師上課。 第三是加強了紀律教育。 一、本期培訓班抓住了 “ 一個目標 ” ,做到了 “ 一個確保 ” ,呈現(xiàn)出 “ 五個特點 ” 一個目標:即全面提高學員的綜合素質。一個月來,大家勤于思考,勇于實踐,取得了較好的效果。既有參加培訓的心得體會,又有今后的工作打算,講的非常實際,非常生動,反映了培訓成果,我聽了以后很受啟發(fā)。在十七 屆四中全會閉幕不久,我們就專門請省委黨校的專家教授給我們解讀十七屆四中全會精神,可以說在霍邱我們是最先系統(tǒng)學習十七屆四中全會精神的。尤其值得一提的是,在嘉興市委黨校學習考察期間,絕大多數(shù)同志們都能夠遵守紀律、認真學習,受到了嘉興市委黨校的好評。所謂 “ 實 ” ,就是堅持貼近實際,聯(lián)系縣情,從有利于提高大家工作能力方面選擇新課題,如招商引資、環(huán)境保護、民生工程、信訪穩(wěn)定、計劃生育、民族宗教等,這些課程與我們的實際工作密切相關,具有較強的指導作用。學員不僅要認真學好理論政策法規(guī),更重要的是要能夠運用所學的知識去分析和解決實際問題,縣委組織部和黨校將組織有關人員對學員撰寫的調(diào)研報告進行評定,優(yōu)秀的作品還將推薦在《霍邱網(wǎng)站》、《霍邱組工》和《黨辦通報》等有關宣傳媒體刊登。培訓班開班時,縣委副書記焦永樂代表縣委出席了開學典禮,并作了動員報告 。 第四,生活張馳有度。每周出一期《青干快訊》,及時地反映學員們的學習生活情況,促進學員相互交流學習。隨著改革開放的深化、社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步建立,我們國家正進入一個巨大的社會轉型期和新的戰(zhàn)略機遇期。要看到我們發(fā)展的后勁、得天獨厚的優(yōu)勢,堅信通過全縣人民的共同努力,一定會后來居上,邁上
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