5上半年干部綜合科工作總結(jié)(存儲版)
【正文】 7 頁 共 7 頁 織部長下基層調(diào)研活動、七一紅歌頌活動、七一表彰活動、 2024年選聘優(yōu)秀大學(xué)生村干部的筆試和面試工作、調(diào)整干部時的考察工作等，科室同志都在不同的崗位上圓滿完成了自己的任務(wù)。目前，我們正在對試點單位的好經(jīng)驗 、好做法進行梳理、總結(jié)，為即將開展的第三批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動提供可借鑒的經(jīng)驗。在接到市委學(xué)習(xí)實踐領(lǐng)導(dǎo)組辦公室通知后，部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即對此項活動進行了安排，提出了目標和要求，我們立刻行動，制定預(yù)賽培訓(xùn)預(yù)案，對培訓(xùn)的時間安排、學(xué)習(xí)內(nèi)容、培訓(xùn)場所、工作人員職責等進行了詳細安排，同時為參賽人員搜集各種復(fù)習(xí)資料，邀請專業(yè)老師為他們進行講解、輔 導(dǎo)，對他們進行了為期 8 天的預(yù)賽前封閉培訓(xùn)。目前，已辦理行政任命手續(xù) 25 余人次。目前，這 42 名同志已全部參加過渡考試且考試成績合格，待下一步接市委組織部通知后進行參照登記。同時，我們 XX 縣區(qū)人事局、財政局協(xié)調(diào)聯(lián)系，工資福利一律從 2024年 12 月份執(zhí)行。今年 4月初，在綜合樓五樓會議室召開了全縣事業(yè)單位機構(gòu)改革動員大會，宣讀了全市事業(yè)單位機構(gòu)改革的實施方案，并對我縣機構(gòu)改革前調(diào)查摸底所需填報的各種表格進行了詳細講解，同時明確了報送的程序和時間。通過調(diào)查摸底，我縣黨群口和鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進行事業(yè)單位機構(gòu)改 革的共有 25 個（黨群口 12 個單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn) 13 個單位），共計272 人。由于今年市委組織部干部綜合科日常工作比較繁重，任務(wù)多，此項工作一直處于擱置的狀態(tài)，直到今年 6 月初，接市委組織部通知，此項工作才被再次正式啟動。在全縣事業(yè)單位機構(gòu)改革摸底統(tǒng)計階段，我們又與市委組織部多次聯(lián)系，“ 打探消息 ” 。 在因公、因私出國（境）政審工作上，我們嚴格 政審程 第 5 頁 共 7 頁 序，對需出國（境）人員的資料嚴格審查，由科長、分管副部長、部長簽字后，出具政審報告，今年以來，共為 3 人出具了出國（境）
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1