20xx領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議發(fā)言稿(存儲(chǔ)版)
【正文】 。 第三，圍繞 “ 定目標(biāo)、做計(jì)劃、定規(guī)劃、明責(zé)權(quán) ” 這四大管理要素，要不斷強(qiáng)化組織觀念、計(jì)劃協(xié)調(diào)觀念與系統(tǒng)運(yùn)作觀念。在過去一年中，我們力鵬人學(xué)會(huì)過程管理，學(xué)會(huì)在績效考核里注入企業(yè)文化，我們關(guān)注員工的成長，關(guān)注員工的生活，這是我們力鵬人的一個(gè)小進(jìn)步。所以， 20xx 年我們的規(guī)章制度增加了許多員工的福利與保障，我愿意跟我們的伙伴一起來奮斗我們力鵬人未來美好的愿景， “ 讓我們的顧客遍布世界上的每一個(gè)角落 ” 這是我們的終極目標(biāo)。 看了 2024 領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議發(fā)言稿的還看了： 。她是一位很優(yōu)秀的員工，她兩次懷孕兩次流產(chǎn)，尤其第二次懷孕，由于工作負(fù)責(zé)任，那一段時(shí)間我又出差，她堅(jiān)持崗位沒有及時(shí)去調(diào)理身體又流產(chǎn)了，她的身體本身就很虛弱，我的內(nèi)心很不好受，一個(gè)為企業(yè)勇于奉獻(xiàn)，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，作為企業(yè)的負(fù) 責(zé)人我又能做些什么 ?我苦苦思索，我能做什么 ?是神告訴我，這個(gè)自然界有一種神奇的力量在支撐著我，保佑著我，每當(dāng)我努力工作時(shí)，神離我的距離就越近 。 在過去一年中，我們勤奮工作，爭(zhēng)取把事情做好，把問題想得周到，不斷把業(yè)績推上一個(gè)新的臺(tái)階 。 三、提幾點(diǎn)要求 第一，各級(jí)員工必須明確自己肩負(fù)的使命，必須為自己制定明確的目標(biāo)，并有達(dá)成目標(biāo)的堅(jiān)強(qiáng)意志，面對(duì)任何困難，都決不動(dòng)搖。 年來，公司在 董事長的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過前任總經(jīng)理 女士的經(jīng)營，所經(jīng)歷的風(fēng)雨、所獲 取的成果，大家有目共睹。目前有個(gè)別同志、個(gè)別部門存在一個(gè)很不好現(xiàn)象就：熱衷于搞形式主義，熱衷于 開大會(huì)傳達(dá)文件，當(dāng)然開大會(huì)必要上傳下達(dá)，也必須但光講空話打官腔遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，對(duì) xxx 工作要真抓實(shí)干加強(qiáng)落實(shí)。目前， xxx 工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好局面，獲得了很大成績，這是有目共睹的，但還要從深度和廣度上更加推進(jìn) xxx 工作我看最重要一點(diǎn)：提高認(rèn)識(shí) !各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會(huì) xxx 工作重要性和必要性，各級(jí)組織要加強(qiáng)關(guān)于 xxx 工作宣傳力度形成上下 “ 齊抓共管 ”
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