最新有關辦公室秘書工作職責(存儲版)
【正文】 毯 ” 的人，不 管領導步伐是快還是慢，拐彎還是直線，秘書必須保證領導始終走在 “ 紅地毯 ” 上。具體說，待人接物中要以和氣為準則，人際關系中要以和睦為前提，價值取向上要以和諧為出發(fā)點，以此構成謙和誠信為主要內容的立身處世美德。 一靠勤學不倦。 三是要虛心向領導學。突破過時的陳述觀點，提煉出高水準，高精確度的新 觀點。相傳，在清朝某年間，皇帝派朝廷官員到南方招考官吏，但先后派了幾人均未能完成此任。一方面，我們平時要注意積累 。 工作方法：為了達到工作目標而采取的手段和途徑。在協(xié)調與本部門領導的關系時，要作到尊重領導，維護領導的威信，適應領導的工作習慣、工作方法、工作風格以及工作特點。對待當事人要熱情周到，莊重大方，言行得體，不卑不亢，樹立良好的部門形象。那種對領導一味迎合，無原則地服從，則是不足取的。與當事人的關系，與律師的關系 。但有一點要明確，我們必須始終圍繞本職工作這個 “ 重心 ” ，在做好本職工作 的前提下，才能再去充實自己的知識與技能，而絕不能沖淡 “ 主題 ” ，更不能 “ 不務正業(yè) ” 。由此，一句對聯(lián)，一首詩完成了招考工作。 總之，領導秘書是充滿挑戰(zhàn)性的職業(yè)，也是需要付出辛勤的汗水的職業(yè)，更是前途無限光明的職業(yè)，隨著社會的不斷發(fā)展，領導秘書這個職業(yè)群體將在其特有的舞臺上，發(fā)揮恒久的熱度和璀璨的光彩。三靠大膽創(chuàng)新。 二是要虛心向辦公室的老同事學習。其難度可想而知。 三是和諧處事。二是注重效率。 二、優(yōu)秀領導秘書，就是要在優(yōu)質服務上 “ 做 ” 出亮點 領導秘書的本質在于為領導服務，一名優(yōu)秀的秘書通過幫助領導妥善處理瑣碎事務，將各類 瑣事梳理得井井有條，讓領導從中抽出身來，集中精力干大事，從而提高工作效率，節(jié)省工作時間。 三是參謀上要講藝術。 二是理論上要有水平。南宋時的奸臣秦檜主張對金議和，并用莫須有的罪名，讓一代名將岳飛死于獄中，使得大宋山河破碎。 16. 接受其他臨時工作。 8. 做好公司宣傳專欄的組稿。 辦公室秘書工作職責： 1. 接聽、轉接電話 。 3. 負責總經理辦公室的清潔衛(wèi)生。 11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。作為一個優(yōu)秀的領導秘書，要時時準備當 “ 多面手 ” ，處處留心做 “ 萬金油 ” ，關鍵時刻還要能挑重擔，善解難題，力克難關，甚至常常需要轉換角色， “ 客串 ” 一把領導，諸如此類的工作，沒有過硬的本領 和才華，豐富的知識和閱歷，充沛的精力和高度的自信，是很難勝任的。應該注意以下三點： 一是政治上要有操守。毛澤東的政治秘書胡喬木同志對此曾一針見血地提出：秘書要具有政治家的視野。 經 過深思熟慮后可將自己的意見以請教的方式提出，為領導提供啟發(fā)的思路，而不是要在某個方面和領導爭個高下。細節(jié)決定成敗。由于領導的事務繁多，且常常帶有突發(fā)性，有時第二天就要召開會議，前一天就要起草文稿，準備會務。 這種美德，表現(xiàn)在為人上的誠實，待人上的誠懇，對事業(yè)的忠誠，以寧靜致遠，淡泊明志為做人
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