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4某年-某年冶金地質(zhì)局創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)大總結(jié)(存儲版)

2025-08-28 15:03上一頁面

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【正文】 展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員以昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌,出色的工作業(yè)績,向黨獻(xiàn)禮,并進(jìn)行專項(xiàng)考核和評選、推薦表彰工作。局黨委不僅在 XX 年進(jìn)行了隆重的動(dòng)員部署,而且在我局 XX 年和 XX 年職代會(huì)對 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ” 暨 “ 四強(qiáng)四優(yōu) ” 活動(dòng)提出明確要求,在年度黨建紀(jì)檢工作會(huì)議對“ 創(chuàng)先 爭優(yōu) ” 暨 “ 四強(qiáng)四優(yōu) ” 活動(dòng)都進(jìn)行了具體安排,同時(shí)在局網(wǎng)站設(shè)立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)專欄。許多單位還對機(jī)關(guān)黨員公開承諾制作了標(biāo)牌立于辦公桌前作為座右銘。 在開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中,我們結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新思路,細(xì)化落 實(shí)總局的目標(biāo)任務(wù),從領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的準(zhǔn)則、指導(dǎo)思想、主要內(nèi)容、工作要求等四方面入手,制定了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)與接待日制度、定期走訪職工制度、做好離退休職工的服務(wù)工作和加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)等七項(xiàng)任務(wù),細(xì)化了40 條措施,使領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)有了操作性很強(qiáng)的考核標(biāo)準(zhǔn)。 為了慶祝建黨 90 周年和冶金地質(zhì)總局建局 60 周年,推進(jìn)地勘企業(yè)文化建設(shè),我們廣泛組織開展了豐富多彩、各具特色的系列活動(dòng):太原片各單位組織了 “ 頌歌獻(xiàn)給黨 ” 群眾性歌詠比賽,獲得了省直工委大型歌詠比賽風(fēng)尚獎(jiǎng);全局 400余名在職黨員和職工參加了中央黨史研究室舉辦的黨的知識競賽, 4 名同志獲獎(jiǎng);參加省直工委演講比賽獲優(yōu)秀獎(jiǎng);承辦了總局冶金地質(zhì)走向未來(北片)文藝匯演,我局的歌舞節(jié)目獲一等獎(jiǎng);以各基地為單元,開展了歌詠演唱、文藝演出,參觀了廉政教育圖片展,慰問了建國前參加 革命的老黨員、老干部。 XX 年底前,局黨委對所有二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子和副處級以上干部進(jìn)行了全面考核,根據(jù)考核結(jié)果對部分領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了組織調(diào)整,對新任的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了集體談話。通過開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng),公司黨員先鋒模范作用得到較好發(fā)揮,激發(fā)調(diào)動(dòng)了公司職工的積極性,促進(jìn)了公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展, XX 年以來,巖土一公司徹底扭轉(zhuǎn)了生產(chǎn)經(jīng)營落后局面,成為后進(jìn)變先進(jìn)的典型。 四是基地文明創(chuàng)建取得良好成果。在 XX 年 XX 年局表彰的先進(jìn)生產(chǎn)工作者中,共產(chǎn)黨員占到 58%。 三是按照既定方案,以星級黨支部考核為抓手,扎扎實(shí)實(shí)把基層組織建設(shè)年活動(dòng)搞 好。下一步,我們將重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作: 一是緊緊圍繞我局爭先進(jìn)位發(fā)展目標(biāo),深化 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ”暨 “ 四強(qiáng)四優(yōu) ” 活動(dòng),圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,廣泛開展各項(xiàng)主題活動(dòng),提升主題活動(dòng)實(shí)效。 XX 年,局黨委表彰了 11 個(gè)先進(jìn)基層黨組織、第 14 頁 共 15 頁 21 名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、 10 名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和 2 名優(yōu)秀紀(jì)檢監(jiān)察干部,其中受到省直工委表彰的先進(jìn)基層黨組織 1 個(gè)、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 2 名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者 1 名,優(yōu)秀紀(jì)檢監(jiān)察干部 2 名。 三是涉及職工群眾利益的離退休職工的地方生活補(bǔ)貼等共性問題徹底得到了解決,下崗職工生活費(fèi)也相應(yīng)提高,贏得了普遍贊譽(yù)。 巖土一公司針對本單位實(shí)際,動(dòng)腦筋、想辦法,積極創(chuàng)新活動(dòng)方式,取得了較好效果。各單位黨組織和局機(jī)關(guān)黨委于年底前就自身及所屬各單位開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)情況組織進(jìn)行自查、總結(jié)和申報(bào),局黨委進(jìn)行考核認(rèn)定。巖土總公司第一分公司黨總支和局機(jī)關(guān)黨委在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織過程中,采取人人當(dāng)老師、人人是學(xué)生的辦法,所有黨員干部輪流結(jié)合崗位工作的實(shí)際講課、輔導(dǎo)、交流。 例如,在全局 55 個(gè)黨支部試行星級考核活動(dòng)中,我們根據(jù)在職黨支部和離退休黨支部、機(jī)關(guān)黨支部和生產(chǎn)經(jīng)營黨支部的不同特點(diǎn)、不同情況,分別制定了不同的考核標(biāo)準(zhǔn),并把地勘院黨委和巖土總公司黨委作為重點(diǎn)示范單位。為了能夠把反映職工需求、體現(xiàn)群眾意愿、得到群眾認(rèn)同的事項(xiàng)納入承諾內(nèi)容,對黨組織的承諾都通過召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表等形式,進(jìn)行廣泛調(diào)研、征求意見。全局上下構(gòu)建了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),行政領(lǐng)導(dǎo)大力支持,組宣部門具 體負(fù)責(zé),其他有關(guān)部門積極參與的工作體系。 XX 年 6 月下旬開始,按照總局和山西省直工委要求,在開展 “ 四強(qiáng)四優(yōu) ” 活動(dòng)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。 目前,上述各階段的任務(wù)基本完成,通過扎扎實(shí)實(shí)開展國資委提出的爭創(chuàng) “ 四
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