4開展農(nóng)村黨員“先鋒工程”主題實踐活動的經(jīng)驗(存儲版)
【正文】 助貧困戶脫貧致富。 建立工作制度。四是督查制度。 創(chuàng)新激勵保障機制。我們在認真總結經(jīng)驗的基礎上，積極探索深化活動的方法和途徑，推動活動不斷向縱深發(fā)展。 探索長效管理機制。三是推行 “ 不作為 ” 黨員告誡制。為無職黨員頒發(fā) “ 黨員崗位責任卡 ” ，做到規(guī)范上崗，文明履職；黨員個人建立《履崗工作簿》，村黨支部建立《黨員履崗紀實簿》和《黨員履崗評議簿》。三是完善活動形式。四是對 “ 結對共建 ” 取得顯著成效的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關和企事業(yè)單位黨組織 負責人進行表彰和獎勵，并作為單位和個人評先評優(yōu)的重要條件。鎮(zhèn)村黨組織將 “ 先鋒工程 ” 活動列入干部考核內(nèi)容，并將考核結果與干部政績和工資掛鉤。三是幫扶制度。在組織農(nóng)村黨員深入學習吳仁寶先進事跡的同時，制作下發(fā)全國勞模、省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、葡萄大王方 第 6 頁 共 9 頁 繼生等我市農(nóng)村 8 名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡電教片，并在新聞媒體連載其先進事跡，用身邊人身邊事感染人教育人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、企事業(yè)單位以支部為單位與村 “ 結對共建 ” ，做到知民心、曉民意、幫民困、解民難。高資鎮(zhèn) 高資村 83 歲的老黨員成秀英申領了文明新風崗以后，把 “ 夕陽紅 ” 文藝宣傳隊從當初的 10 余人發(fā)展到現(xiàn)在的 100 多人，成為豐富農(nóng)村文化生活的有力陣地。據(jù)統(tǒng)計，全市近 1 萬名農(nóng)村黨員帶頭創(chuàng)業(yè)，共幫助和帶動 萬名農(nóng)民群眾有了新的致富門路。我們以 “ 先鋒工程 ” 為主題，把四項活動連成整體，形成導向，以此來統(tǒng)領農(nóng)村先進性教育活動的生動實踐，這樣分類分層創(chuàng)設的四項子活動符合農(nóng)村和農(nóng)民黨員實際，堅持了普遍性和特殊性的統(tǒng)一，體現(xiàn)了正面教育、自我教育尤其是實踐性教育為主的原則，為活動有效開展奠定了基礎。一是激勵農(nóng)村黨員的光榮感和責任感。針對大多數(shù)農(nóng)村黨員無崗無職無法發(fā)揮作用、作用發(fā)揮不到位的實際，為無職黨員“ 設崗定責 ” ，充分發(fā)揮他們在新農(nóng)村建設中的積極作用。世界 觀改造的一個重要特點是高度自覺。 ” 無職黨員 “ 設崗定責 ” 活動，構建發(fā)揮作用平臺，用黨員標準發(fā)揚先進性。黨員領導干部能否永葆先進性既是黨的先進性的內(nèi)在要求，也是黨員先進性最集中的體現(xiàn)。通過 “ 結對共建 ” ，送黨課 1213 次，送崗位 3829 個，送圖書 15590 冊，送技術、送法律、送醫(yī)療和助學資金共計 萬元，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力進一步增強，黨組織的領導核心作用更加明顯。我們從規(guī)范制度入手，建立四項制度，提高 活動效果。建立群眾反饋卡，及時準確掌握活動
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