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4勞保局工作總結(jié)及工作安排(存儲(chǔ)版)

2025-08-28 04:03上一頁面

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【正文】 保險(xiǎn)的有關(guān)問題;進(jìn)一步理順完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老 保險(xiǎn)制度;二是進(jìn)一步完善城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度,擴(kuò)大城鎮(zhèn)居民醫(yī)保覆蓋面,抓好中小學(xué)生、社區(qū)居民的參保工作。三是強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法,落實(shí)建設(shè)領(lǐng)域勞動(dòng)用工項(xiàng)目管理制度,開展農(nóng)民工工資支付等專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工程的巡查,切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,進(jìn)一步完善勞動(dòng)關(guān)系調(diào)處應(yīng)急反應(yīng)等維穩(wěn)工作機(jī)制,妥善處理好來信來訪,切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。 (七)加強(qiáng)部門能力建設(shè)。加快基金管理的信息化建設(shè)步伐,加強(qiáng)七項(xiàng)險(xiǎn)種各環(huán)節(jié)的全程監(jiān)管,加大交叉檢查和整改力度,有效控制基金管理的風(fēng)險(xiǎn)。一是繼續(xù)加大《勞動(dòng)合同法》等勞動(dòng)保障政策法律法規(guī)宣傳培訓(xùn)力度和企業(yè)用工管 第 14 頁 共 15 頁 理工作。一是結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng),黨風(fēng)廉政建設(shè),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型勞動(dòng)保障干部隊(duì)伍;二是積極推進(jìn) “ 小額擔(dān)保貸款 ”“ 貸免扶補(bǔ) ” 就業(yè)政策的實(shí)施和 “ 回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè) ” 工程,鼓勵(lì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工在家鄉(xiāng)實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè);做到搭建創(chuàng)業(yè)能力提升平臺(tái),有效開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),做好創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目征集和推薦和后續(xù)服務(wù)。二是積極拓展就業(yè)崗位。二是擴(kuò)面征繳空間狹小基金收入增長幅 第 12 頁 共 15 頁 度小,擴(kuò)面征繳工作難。一方面由于新成長勞動(dòng)力增多、大量的返鄉(xiāng)農(nóng)民工未實(shí)現(xiàn)返崗就業(yè)和重新就業(yè)、高校畢業(yè)生求職人數(shù)大量增加等因素,另一方面受國際金融危機(jī)的影響,外出務(wù)工地 域用工需求減少,同時(shí)我縣部分行業(yè)、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨嚴(yán)重困難,致使用工需求下降,全縣勞動(dòng)力供求矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾依然存在,就業(yè)難問題在一定時(shí)期內(nèi)依然存在;二是擴(kuò)面征繳難問題日益突出。企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)收 370 萬元,實(shí)收 303 萬元;機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同工養(yǎng)老保險(xiǎn)金應(yīng)收 130 萬元,實(shí)收 111 萬元,當(dāng)期征繳率 83;累計(jì)為 2202 名離退休人員支付養(yǎng)老金 萬元,其中:機(jī)關(guān)事業(yè)單位 1705人,發(fā)放養(yǎng)老金 萬元;企業(yè)單位 497 人,發(fā)放養(yǎng)老金 萬元;城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金上年結(jié)余 元,本期收入 元,支出 元,累計(jì)結(jié)余 元。成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。 ( 3)強(qiáng)化勞動(dòng)爭議處理和維權(quán)執(zhí)法。 ( 2)以勞動(dòng)年檢為契機(jī),加大勞動(dòng)執(zhí)法力度。三是做好被征地農(nóng)民參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的調(diào)查摸底工作。認(rèn) 真做好各項(xiàng)醫(yī)療保險(xiǎn)基金繳費(fèi)基數(shù)核定工作, 20xx 年,共核定參保單位 152 戶,靈活就業(yè)人員(含農(nóng)民工) 68 人。進(jìn) 一步整合培訓(xùn)資源,廣泛開展送技能下鄉(xiāng)、下基層活動(dòng),就近就地培訓(xùn)農(nóng)村勞動(dòng)力,為提高全縣賓館客房服務(wù)質(zhì)量,培訓(xùn)賓館客房服務(wù)員 62 人,為提高勞動(dòng)者技能技術(shù)奠定了一定的基礎(chǔ)。本年度直接來信 12 件,直復(fù) 12 件,直復(fù)率 100;直接來訪 64 人次,答復(fù)64 人次,答復(fù)率 100。 第 4 頁 共 15 頁 社會(huì)保障卡發(fā)放率達(dá)到了 100,全縣養(yǎng)老保 險(xiǎn)數(shù)據(jù)上傳率達(dá) 100。結(jié)合全縣開展的 “ 學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng) ” 、 “ 機(jī)關(guān)四項(xiàng)制度建設(shè) ” , “ 民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)建設(shè) ” ,切實(shí)做到思想上不松解 、標(biāo)準(zhǔn)上不降低,為扎實(shí)做好我縣 第 2 頁 共 15 頁 勞動(dòng)保障工作提供了政治理論保證。全縣城鎮(zhèn) 新增就業(yè) 1253 人,完成州局下達(dá)目標(biāo)任務(wù) 1200人的 104;其中:下崗失業(yè)人員再就業(yè) 155 人,完成州級(jí)目標(biāo)任務(wù) 50 人的 310;就業(yè)困難( 4050)人員就業(yè) 124 人,完成州級(jí)目標(biāo)任務(wù) 120 人的 103;城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù) 13083 人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù) 556人,失業(yè)率控制在 4以內(nèi),完 XX縣區(qū)級(jí)目標(biāo)任務(wù)的 100;保持零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零; “ 貸免扶補(bǔ) ” 扶持創(chuàng)業(yè)人數(shù) 96 人,完成州級(jí)目標(biāo)任務(wù) 16 人的 600,完 XX 縣區(qū)政府目標(biāo)任務(wù) 55 人的 175;城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員培訓(xùn) 279 人,完成州縣目標(biāo)任務(wù) 250人的 112;農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)人數(shù) 3610 人,完成州級(jí)目標(biāo)任務(wù) 3500 人的 103,完 XX 縣區(qū)政府目標(biāo)任務(wù) 2500 人的 144;轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力 8545 人,完成州級(jí)目標(biāo)任務(wù) 7000 人的 122,其中:有序輸出 419 人;新增小額擔(dān)保貸款 56 戶,發(fā)放貸款
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