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3集團(tuán)黨委為黨旗添光彩先進(jìn)事跡(存儲版)

2025-08-28 03:03上一頁面

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【正文】 的機(jī)會,使員工才能得到發(fā)揮,精神得到充實(shí),思想受到熏陶。集 團(tuán)黨委努力創(chuàng)造條件,將各類人才洽談、科技成果展示活動(dòng)引到集團(tuán)舉行,形成 “ 磁場 ” ,使科技人才、技術(shù)項(xiàng)目直接與企業(yè)接觸,達(dá)到 “ 筑巢引鳳 ” 、“ 以鳳引鳳 ” 的效果。在收入分配上,科研人員平均獎(jiǎng)金是工人的 倍,是管理 人員的 3 倍;在生活待遇上,除保證專業(yè)技術(shù)人員享有三室一廳的住房外,對他們的子女上學(xué)、就業(yè)、家屬安置等方面優(yōu)先考慮;在人員使用上,制定了以工作實(shí)績考核、選拔技術(shù)和管理干部的制度,重用有能力、有作為的人才,讓他們擔(dān)任企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)或科技帶頭人。三是不惜重金留住人才。 第 6 頁 共 7 頁 不斷拓寬視野,蓄足企業(yè)發(fā)展后勁 集團(tuán)黨委不斷強(qiáng)化人才先行的意識,黨委書記親自抓人才隊(duì)伍建設(shè),在政治上向人才傾斜,通過外引、內(nèi)育、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等形式,造就一支敢打硬仗、能打勝仗的人才隊(duì)伍,夯實(shí)了企業(yè)發(fā)展基礎(chǔ),增強(qiáng)了企業(yè)的競爭能力,目前,集團(tuán)產(chǎn)品達(dá) 30 大系列、 180 多個(gè)品種。集團(tuán)還建立了企業(yè)發(fā)展展室,編寫了企業(yè)發(fā)展史,確定了 “ 以小為本,艱苦創(chuàng)業(yè),先憂后樂,為國為民 ”的企業(yè)精神,提出 “ 路遠(yuǎn)、路險(xiǎn),我們只走了一點(diǎn)點(diǎn) ” 的發(fā)展理念,把思想、行動(dòng)統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展的核心上來。集團(tuán)黨委號召廣大黨員時(shí)刻發(fā)揮模范帶頭作用,用自己的實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)廣大職工,做到了關(guān)鍵崗位有黨員、困難 面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員。針對長年駐外的銷售人員、售后服務(wù)人員,集團(tuán)設(shè)立了經(jīng)營部黨支部,銷售總公司總經(jīng)理兼任支部書記, 80多個(gè)駐外銷售機(jī)構(gòu)都設(shè)立了黨小組,堅(jiān)持做到黨員走到哪里,黨的組織和工作就延伸到哪里,實(shí)現(xiàn)了橫向到邊、縱向到底的 “ 無縫覆蓋 ” ,形成了覆蓋全國的組織管理體系,使黨的領(lǐng)導(dǎo)和思 想政治工作觸角延伸到祖國各地,始終聯(lián)系著每一位 **人。在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中,集團(tuán)黨委高度重視并不斷加強(qiáng)黨建工作,以持續(xù)、有效的黨建工作推動(dòng)和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,為集團(tuán)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證、智力支
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