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3解放思想討論交流工作致辭(存儲版)

2025-08-28 01:49上一頁面

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【正文】 用。要不斷加強(qiáng)基層工會組織建設(shè),貫徹落實(shí)《企業(yè)工會工作條例》,以非公企業(yè)為重點(diǎn)建立健全基層工作制度,激發(fā)和尊重基層首創(chuàng)精神,鼓勵基層工會創(chuàng)新工作機(jī)制和活動方式,切實(shí)提高基層工會整體工作水平,切實(shí)增強(qiáng)基層工會在職工群眾中的影 響力。市總黨組、市總機(jī)關(guān)各部門、各直管單位都要按照科學(xué)發(fā)展觀要求,對照檢查自身存在的不足,找準(zhǔn)并切實(shí)解決職工群眾反映強(qiáng)烈、同科學(xué)發(fā)展觀要求不適應(yīng)不符合的突出 問題。要在查找問題、分析問題的過程中, 第 12 頁 共 12 頁 認(rèn)真聽取職工群眾和基層工會干部的意見,虛心向職工群眾學(xué)習(xí),真誠接受職工群眾的批評和監(jiān)督。在分析檢查階段,市總黨組和各部門、各直管單位黨政班子都要進(jìn)一步征求意見、梳理問題、分析原因、理清思路,為制定整改措施、解決突出問題、完善體制機(jī)制打好基礎(chǔ),確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動取得更大的成效。 第 11 頁 共 12 頁 一要深入查找問題、解決問題。要不斷加強(qiáng)工會組建,創(chuàng)新組建形式,繼續(xù)以世界 500強(qiáng)等跨國公司工會組建和發(fā)展農(nóng)民工、勞務(wù)工入會為重點(diǎn),最大限度地把職工群眾組織到工會中來,進(jìn)一步提高工會組建率和職工入會率, 逐步實(shí)現(xiàn)工會組織對用人單位和職工的兩個 ? 全覆蓋 ? 。要把低收入困難職工、農(nóng)民工、非公小企業(yè)和勞動密集型企業(yè)職工作為維權(quán)重點(diǎn)對象,充分發(fā)揮職工援助服務(wù)中心功能,提高職工互助保障計劃參保率,為合法權(quán)益受侵害的職工及時提供 法律援助,加大幫困送溫暖力度,使 第 9 頁 共 12 頁 廣大職工真切感受到黨和工會組織的關(guān)心和幫助。 ? 讓廣大職工群眾更加體面地勞動、更加幸福地生活,是 *實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展的題中應(yīng)有之義。中國工會十五大上中央領(lǐng)導(dǎo)的講 話,強(qiáng)調(diào)要全面提高職工隊伍思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、知識型、創(chuàng)新型職工隊伍。 第一,切實(shí)增強(qiáng)工人階級主人翁責(zé)任感,團(tuán)結(jié)動員廣大職工為 *經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展建功立業(yè)。今年以來,隨著《勞動合同法》等法律法規(guī)的頒布實(shí)施,職工依法維權(quán)意識明顯增強(qiáng),全市勞動關(guān)系在總體穩(wěn)定的同時,勞動爭議案件有較大幅度上升。 第二,要深刻把握科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,進(jìn)一步深化對發(fā)展目的性的認(rèn)識。當(dāng)前是抓緊完成今年各 項任務(wù),規(guī)劃部署明年工作的關(guān)鍵階段,市總各部門、各單位要把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動同學(xué) 第 2 頁 共 12 頁 習(xí)貫徹中國工會十五大精神結(jié)合起來,同全面把握當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新形勢新任務(wù)結(jié)合起來,切實(shí)把思想統(tǒng)一到中央、市委對當(dāng)前發(fā)展形勢的科學(xué)判斷上來,把工作統(tǒng)一到中央、市委的決策部署上來,把行動統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀的要求上來,在新的思想高度上形成新共識,推動工會工作在新的起點(diǎn)上取得新發(fā)展。會上,市總分管領(lǐng)導(dǎo)、各部門和部分直管單位負(fù)責(zé)人,圍繞學(xué)習(xí)實(shí)踐活動和明年工作安排,著重分析新情況新問題、探索新思路新辦法,都作了很好的發(fā)言。發(fā)展是硬道 理。貫徹以人為本這一核心理念,工會就必須堅持以職工為本,在工會工作 ? 為了誰 ? ,即工會工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是什么; ? 依靠誰 ? ,即推動工會工作的主體是什么; ? 由誰評判 ? ,即檢驗工會工作成效的標(biāo)準(zhǔn)是什么等問題上進(jìn)一步達(dá)成共識,更好地尊重職工主體地位,維護(hù)職工各項權(quán)益,促進(jìn)職工全 面發(fā)展,從而保證職工的發(fā)展積極性得到更充分的發(fā)揮,保證職工的
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