3經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委書記管委會主任新時代新?lián)?dāng)新作為先進(jìn)典型材料(存儲版)
【正文】 四、充分發(fā)揮干部考核評價的激勵鞭策作用。 第 5 頁 共 6 頁 按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍要求，強(qiáng)化能力培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，提高專業(yè)思維 和專業(yè)素養(yǎng)，涵養(yǎng)干部擔(dān)當(dāng)作為的底氣和勇氣。大興調(diào)查研究之風(fēng)，尊重基層首創(chuàng)精神，鼓勵基層結(jié)合實(shí)際探索創(chuàng)新，充分調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的積極性。 七、凝聚形成創(chuàng)新 創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。建立健全容錯糾錯機(jī)制，寬容干部在改革創(chuàng)新中的失誤錯誤，把干部在推進(jìn)改革中因缺乏經(jīng)驗(yàn)、先行先試出現(xiàn)的失誤錯誤，同明知故犯的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來； 把尚無明確限制的探索性試驗(yàn)中的失誤錯誤，同明令禁止后依然我行我素的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來； 把為推動發(fā)展的無意過失，同為謀取私利的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來。堅(jiān)持有為才有位，突出實(shí)踐實(shí)干實(shí)效，讓那些想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會有舞臺。 第 3 頁 共 6 頁 堅(jiān)持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝干部頭腦，增強(qiáng)干部信心，增進(jìn)干部自覺，鼓舞干部斗志。心系群眾，不忘初心顯忠誠。自 20xx 年 xx月調(diào)任 xx 開發(fā)區(qū)后，他堅(jiān)持認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十九大精神，順應(yīng)新形勢，把握新要求，貫徹新理念，展現(xiàn)新作為，推動新發(fā)展，堅(jiān)決貫徹上級黨委、政府關(guān)于加快推進(jìn)開發(fā)區(qū)改革創(chuàng)新、建設(shè)發(fā)展的一系列部署和要求，大膽探索，積極創(chuàng)新，勇于擔(dān)當(dāng)，
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