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3基層干部學(xué)習(xí)李林森先進(jìn)事跡心得體會(huì)5則(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 趣,以出色的工作贏得群眾的尊重。組工干部一定要強(qiáng)化自律意識(shí),加強(qiáng)黨性鍛煉和從政道德修養(yǎng),常修為官之德,常懷律己之心,常思貪欲之害,不為名所累,不為利所縛,時(shí)刻保持清醒頭腦和立身做人的尊嚴(yán)。組工干部要像李林森那樣,心里裝著群眾,時(shí)刻想著群眾,心存百姓事,冷暖知民心,做一個(gè)對(duì)百姓 “ 有情有義 ” 的黨員干部。在他帶領(lǐng)下,創(chuàng)造出了 “ 四評(píng)村官 ” 、 “ 五議 第 13 頁(yè) 共 15 頁(yè) 社區(qū)黨組織 ” 等一批在全國(guó)有影響、在全省領(lǐng)先的工作經(jīng)驗(yàn),開(kāi)創(chuàng)了萬(wàn)源組織工作的新局面。選什么樣的人、用什么樣的人,關(guān)系到一個(gè)地方的干部風(fēng)氣,關(guān)系到一個(gè)地方的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。呼,出氣,呼出名和利。盡管經(jīng)常被劇烈病痛折磨得臉色發(fā)黑、身體浮腫、面容憔悴,但他依然不改 “ 拼命三郎 ” 的本色。他告誡我們,切不要懈怠放逸,以為生命很長(zhǎng),明日復(fù)明日地活下去,應(yīng)該把握生命的每一分鐘,每一時(shí)刻,勤奮不已,自強(qiáng)不息。面對(duì)老領(lǐng)導(dǎo)的說(shuō)情和朋友的責(zé)難,他仍義正辭嚴(yán)地加以拒絕。法國(guó)哲學(xué)家帕斯卡爾說(shuō): “ 人是能思想 第 9 頁(yè) 共 15 頁(yè) 的葦草。他曾任三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)或書記,憑著扎實(shí)的基層工作經(jīng)歷,在萬(wàn)源成功推行 “ 四評(píng)村官 ” 制度,讓沉寂的大山煥發(fā)了活力,經(jīng)驗(yàn)在全省、全國(guó)推廣。對(duì)于人的生命,這是短暫的;對(duì)于人的品行,卻是永恒的。敢于為埋頭苦干的干部說(shuō)話,將在位置偏遠(yuǎn)紫溪鄉(xiāng)一干就是 15 年的黨委書記王承興選任為市森林公安分局局長(zhǎng)。 ” 李源潮部長(zhǎng)的批示是對(duì)李林森同志的高度概括性評(píng)價(jià),認(rèn)真領(lǐng)會(huì),就是愿為黨的事業(yè)燃盡生命之火的持續(xù)熱情和公正廉明、無(wú)私奉獻(xiàn)的無(wú)限忠誠(chéng),這恰恰正是我們必須學(xué)習(xí)、繼承和發(fā)揚(yáng)的。培養(yǎng)造就一個(gè)李林森固然可喜,但強(qiáng)國(guó)富民的神圣使命,十二五規(guī)劃的順利實(shí)施,需要千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)李林森一樣的黨員干 部前仆后繼、狠抓落實(shí)。 學(xué)以致用是前提。 ” 他在任五寶鎮(zhèn)黨委書記期間,三天三夜奮戰(zhàn)在抗洪第一線,成為了群眾的“ 救命書記 ” ,他拿著省里 5000 元獎(jiǎng)金的時(shí)候卻惦記著困難黨員,他不僅是共產(chǎn)黨的典范,也是我們每個(gè)人做人的楷模,成為黨員干部立德、立言、立行的表率,黨員干部當(dāng)以李林森為標(biāo)本,自覺(jué)查看黨性觀念是否像他一樣信念堅(jiān)定,對(duì)黨忠誠(chéng),理念追求是否像他一樣志存高遠(yuǎn),以才報(bào)國(guó),工作觀是否像他一樣習(xí)慣于優(yōu)秀,時(shí)刻一顆公正之心,群眾觀是否像他一樣心系群眾,服務(wù)人民,從而深刻理解當(dāng)好新時(shí)代黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求,樹(shù)立公仆意識(shí),用奉獻(xiàn)把生命的寬度延伸。從一名村官到組織部長(zhǎng),不論在什么職位上,他始終堅(jiān)持共產(chǎn)黨人的理想信仰,一心為民,無(wú)私奉獻(xiàn)。李林森的一生,猶如一本厚重的書,訴說(shuō)著信仰對(duì)于一名共產(chǎn)黨員的深刻影響。他隱瞞病情堅(jiān)持工作達(dá)二年之久,直到生命最后一刻他還惦記著自己的工作: “ 我不怕死,我是怕該做的事還沒(méi)做完。需要廣大黨員干部從身邊做 起,從小事做起,在自己的學(xué)習(xí)工作生活中立說(shuō)立行,形成習(xí)慣;需要從制度設(shè)計(jì)上著力,讓廣大黨員干部能夠自覺(jué)自愿的而不是被動(dòng)的向李林森同志學(xué)習(xí)。 制度給力是根本。中央組 織部部長(zhǎng)李源潮在得知其感人事跡之后,立即對(duì)此作出重要批示: “ 李林森同志是一位公正廉明、無(wú)私奉獻(xiàn),愿為黨的事業(yè)燃盡生命之火的基層組織部長(zhǎng)。李林森同志自覺(jué)落實(shí)重品行、重實(shí)績(jī)、重基層、重公認(rèn)的用人導(dǎo)向,關(guān)心愛(ài)護(hù)基層尤其是邊遠(yuǎn)地區(qū)的干部,保證選人用人風(fēng)清氣正;注重推進(jìn)組織工作改革創(chuàng)新 ,高度重視抓好基層組織建設(shè),創(chuàng)造性地探索 “ 四評(píng)村官 ” 方法,從根本上解決了村級(jí)換屆中的賄選、拉票和家族、宗派勢(shì)力介入等問(wèn)題。 (四) 42歲,屈指一算,無(wú)非 15330 個(gè)日日夜夜。萬(wàn)源地域?qū)拸V,鄉(xiāng)鎮(zhèn)村分布稀散,路險(xiǎn)林密,李林森卻在較短時(shí)間內(nèi)跑遍了全市 53 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和 395 個(gè)村(社區(qū)),干部姓甚名誰(shuí),有何長(zhǎng)處缺點(diǎn),他都清清楚楚。 ” 這是因?yàn)椋麄兊乃枷牒途裨黾恿怂麄兊纳鼘挾?。村?jí)班子換屆,那些年齡偏大、觀念陳舊、群眾反響強(qiáng)烈的 “ 村官 ” 退居二線,一些觀念新、有干勁、經(jīng)驗(yàn)豐富、群眾支持的年輕人走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。露水有一瞬,浮游有一晝,花草有一季,凡人的生命只有一呼一吸的短暫。術(shù)后 2 個(gè)多月,他卻
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