3加強局機關建設的工作總結(存儲版)
【正文】 、督查制度、財務經費管理報銷制度、接待制度、考勤制度、考核制度等 20 余項規(guī)章制度，新制定了 ab 角制度、首問負責制度、車輛管理制度。 規(guī)章制度的修訂完善和流程的優(yōu)化再造，極大地推進了機關建設。圍繞四大亮點實現六化目標全力促進我區(qū)產業(yè)結構轉型升級獲得 2024 年度全區(qū)黨政機關優(yōu)秀創(chuàng)新工作成果一等獎。times。 2024 年， 2 名同志被評為區(qū)級機關崗位能手；今年 1 名同志被評為全區(qū)青年崗位能手， 7 名同志參加全區(qū)機關崗位技能競賽并全部獲獎， 其中一等獎 1 名，二等獎2 名，三等獎 1 名。times。積極參與市行風在線、區(qū)長訪談和區(qū)行風熱線等節(jié)目的上線工作，對不能當場答復的問題及建議事后通過專題研究，及時回復群眾，辦結率達到 100%?？茖W編制年度國民經濟和社會發(fā)展計劃、固定資產投資計劃，合理安排經濟社會發(fā)展預期目標并積極組織實施和檢查。努力申報爭取列入市級重點項目 54 個，占全市的 16%。穩(wěn)步推進第一批 6 個市級循環(huán)經濟試點單位的試點 工作，取得了積極進展，大唐 風電場項目開工建設，調度垃圾發(fā)電、海水源供熱制冷、富氧燃燒、風力發(fā)電、廢污沼氣等項目積極推進，全區(qū)太陽能、海洋能、風能、生物質能等產業(yè)初步形成。 強化商貿流通和價格監(jiān)管，推動營商環(huán)境進一步優(yōu)化。立案查處價格違法案件 6 起，查處違法金額 萬元；受理群眾價格舉報案件 58 起，退還用戶多收價款 萬元；辦理價格鑒證業(yè)務 1037 起，案值 2969 萬元。理順了托幼園 所收費管理方式和住宅物業(yè)服務分等收費標準。企業(yè)上市及上市資源培育工作穩(wěn)步推進，賽輪股份有限公司成為全國首批爭取創(chuàng)業(yè)板上市的 105 家候選企業(yè)之一。組織推動重點用能企業(yè) 3 個項目開展節(jié)能改造，年節(jié)能量達 萬余噸標煤。加強區(qū)財力投資項目管理，在計劃執(zhí)行上突出提高資金使用效益。面對新形勢及時調研提出得力措施建議均被區(qū)委、區(qū)政府采納。把落實黨風廉政建設責任制與深入開展糾風工作、爭創(chuàng)行風先進單位活動有機結合起來，促進了機關作風的轉變。通過這個平臺為企業(yè)提供方便快捷的綠色服務通道，建立了點對點的服務模式，實現政府與企業(yè)間的實時雙向工作互動。積極組織參與了全區(qū)機關崗位能手競賽、合唱比賽、籃球賽、拔河比 第 10 頁 共 16 頁 賽、萬人箭步行、登山節(jié)等文體活動。在深入創(chuàng)建的千方百計促發(fā)展機關服務品牌被評為全區(qū)機關建設品牌的基礎上，我們進一步升華了服務品牌內涵，明確提出要積極打造機關動車組精神。堅持以科學的理論武裝頭腦，以創(chuàng)新的思想觀念引領各項工作，圍繞區(qū)情、區(qū)位特點， 加強工作調研，不斷研究新情況，提出新觀點、探索新方法，把握新規(guī)律，解決新問題；二是推進工作成果創(chuàng)新。將積極向上的人文環(huán)境、為民公正的價值觀念、清廉奉公的職業(yè)道德、公平高效的整體形象等體現到工作窗口的服務指南、服務承諾、辦事程序等制度修訂中，進一步規(guī)范 第 8 頁 共 16 頁 工作行為及職業(yè)道德標準；三是再造監(jiān)督機制。嚴格落實五個重點領域的六個監(jiān)督辦法，加強對 第 7 頁 共 16 頁 固定資產投資政策執(zhí)行情況的檢查，督促落實產業(yè)政策和區(qū)域發(fā)展政策，規(guī)范新開工項目管理，共審減政府投資 1381 萬元，切實提高了財政資金的使用效益。一是針對性教育。著力打造謀遠踐行 發(fā)展為民黨建品牌成為全區(qū)第一批黨建品牌，不斷建立完善品牌建設長效機制。在局機關兩個支部開展了 2 次集中學習，學習了會議公報和《關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》，并結合會議精神梳理了黨建和經濟工作思路。重要要會議精神、政策理論即時組織學習。一是學習內容不斷拓展。三項活動rsquo。機關的目標和措施，將機關建設工作納入全局工作整體部署，擺上重要議事日程。局機關建設工作以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導，全面貫徹落實十七大和十七屆四中全會精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建設全國最好開發(fā)區(qū)目標，結合職能特點和機關實際不斷強化機關建設，不斷促進領導體制創(chuàng)新、工作機制創(chuàng)新和管理方式創(chuàng)新，努力打造施政成本低、法制意識強、管理績效高、服務品質優(yōu)的機關管理模式和齊心協力、和諧共進的機關動車組精神，有效強化了服務意識，改進了機關作風，提高了辦 事效率和工作質量，促進了全局各項工作任務的開展。times。的通知》的部署和要 第 2 頁 共 16 頁 求，提出全局《機關建設工作意見》，采取一系列措施加
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