【正文】 本組織設(shè)置規(guī)范、基 本隊(duì)伍建強(qiáng)培優(yōu)、基本活動積極開展、基本制度執(zhí)行到位、基本保障配備到位的標(biāo)準(zhǔn)，以建設(shè)政治引領(lǐng)力強(qiáng)、推動發(fā)展力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng)的國有企業(yè)四強(qiáng)黨支部為目標(biāo)，定期分析自身建設(shè)情況，研究制定加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部建設(shè)的工作計(jì)劃和具體措施，推動國有企業(yè)黨支部建設(shè)全面達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)。 總體要求。是否立足本職，甘于奉獻(xiàn)，廉潔從業(yè)，樹立良好形象 。各星級分別對應(yīng)民主評議黨員、黨員達(dá)標(biāo)考評活動確定等次。 結(jié)果運(yùn)用。黨員人數(shù)較多的支部，可以黨小組為單位進(jìn)行。黨支部要根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，積極與企業(yè)有協(xié)同關(guān)系的相關(guān)單位開展共建優(yōu)秀黨組織活動，明確活動目標(biāo)，制定工作方案，把共建優(yōu)秀黨組織建設(shè)成為凝聚創(chuàng)新發(fā)展合力的重要平臺、互利合作共贏發(fā)展的重要平臺和展示黨建創(chuàng)新成果的重要平臺，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營有效對接、資源優(yōu)勢互補(bǔ)和黨建水平同步提高。 實(shí)體經(jīng)營企業(yè)黨支部應(yīng)當(dāng)設(shè)立黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)并配備黨務(wù)工作人員。企業(yè)黨委要確保在留存黨費(fèi)、納入企業(yè) 管理費(fèi)用 第 21 頁 共 23 頁 的黨組織工作經(jīng)費(fèi)中安排一定額度直接用于所屬黨支部建設(shè)。按照黨建元素 莊重、規(guī)劃布局合理、功能設(shè)施齊備、環(huán)境氛圍優(yōu)良、黨員群眾滿意的原則，每家實(shí)體經(jīng)營企業(yè)至少建立一間標(biāo)準(zhǔn)黨員活動室。黨支部要在政治上愛護(hù)、思想上關(guān)心、工作上支持、生活上幫助黨員，對在各項(xiàng)工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，及時進(jìn)行獎勵，激勵廣大黨員在工作中發(fā)揮先鋒模范作用。有條件的應(yīng)建立電子黨務(wù)臺賬。黨支部應(yīng)按要求對黨支部各類檔案資料進(jìn)行分類建檔立冊，一般按文件制度、組織建設(shè)、名冊表格、重大活動、專項(xiàng)工作等進(jìn)行分類建檔并妥善保管，特別是換屆選舉、發(fā)展黨員、主題教育、年度計(jì)劃等重要工作資料，每屆支部委員會要列入移交資料或按要求上交上級黨組織。各類臺賬要做到及時、準(zhǔn)確、完整、清晰，杜絕弄虛作假、補(bǔ)記補(bǔ)錄等現(xiàn)象。 激勵表彰。建立健全黨支部經(jīng)費(fèi)管理使用情況報告制度，定期向黨員公開公示黨費(fèi)管理使用情況，接受黨員監(jiān)督，確保工作經(jīng)費(fèi)管理使用規(guī)范。落實(shí)同職級同待遇，黨務(wù)工作人員薪酬應(yīng)不低于業(yè)務(wù)部門相同職級人員平均水平。 五、基本保障 人員配備。黨支部要增強(qiáng)主題黨日活動的系統(tǒng)性和規(guī)范性，確保黨日活動每月有主題、季度有安排、年度有計(jì)劃，以適當(dāng)方式做好主題黨日活動記錄，做到主題鮮明、內(nèi)容豐 富、方式新穎、注重實(shí)效，防止活動隨意化、形式化、平淡化、庸俗化。 活動對象。對公示結(jié)果有異議，經(jīng)查屬實(shí)的，重新評定。召開黨員群眾滿意度測評會議，對黨員履職情況進(jìn)行滿意度測評。是否積極學(xué)習(xí)生 產(chǎn)經(jīng)營知識，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握崗位技能，不斷提高能力素質(zhì)，成為促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的骨干力量 。 整頓后進(jìn)支部。根據(jù)《 xx 省加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)三年行動計(jì)劃（ 20242024 年）》，按照一年全面規(guī)范強(qiáng)基礎(chǔ)、兩年典型引領(lǐng)作示范、三年鞏固深化見成效的思路，認(rèn)真開展黨支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動，擴(kuò)大先進(jìn)支部增量、提升中間支部水平、整頓后進(jìn)支部。交流思想，傾聽談心對象呼聲，了解他們的真實(shí)想法，溝通彼此的思想和感情 。包括黨支部委員之間、黨支部委員和黨員之間、黨員與黨員之間的談心談話。對評議為不合格的黨員，應(yīng)區(qū)別不同情況，及時教育幫助、促其轉(zhuǎn)化，對仍不合格的按黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處 置。組織黨員對照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照入黨誓詞、聯(lián)系個人實(shí)際進(jìn)行黨性分析，重點(diǎn)看是否具有堅(jiān)定的理想信念、是否具有改革發(fā)展大局意識、是否模范履行崗位職責(zé)、是否嚴(yán)格遵紀(jì)守法、是否具有堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)等。民主評議黨員主要是通過教育、評議和考核，對每個黨員在各項(xiàng)工作中的表現(xiàn)和作用作出客觀評價，并通過表彰優(yōu)秀黨員，處置不合格黨員，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨員人數(shù)較多的黨支部，也可以黨小組為單位召開。 會前準(zhǔn)備。組織生活會是黨支部或黨小組以交流思想，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，開展批評與自我批評為中心內(nèi)容的組織活動制度。一般每月召開 1 次，由黨小組組長主持。主要是傳達(dá)上級黨組織決議指示、組織黨員學(xué)習(xí)、發(fā)展黨員、進(jìn)行黨內(nèi)選舉、表彰和處分處置黨員、聽取支部工作報告，討論和決定其他重大問題。交納黨費(fèi)確有困難的在職黨員，經(jīng)黨支 部研究，報上級黨委批準(zhǔn)后，可以少交或免交黨費(fèi) 。省外黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接，應(yīng)由黨員所在黨支部作出證明，黨員本人到上級黨組織組織部門辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)，黨員本人到接收單位上級黨組織組織部門辦理接收手續(xù)。培訓(xùn)要突出習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記重要講話精神和對 xx 工作一系列重要指示批示精神、黨章黨規(guī)、黨性錘煉以及業(yè)務(wù)知識和職業(yè)技能等內(nèi)容。對履職不到位，不勝任、不稱職的支部委員，及時給予批評教育或按程序進(jìn)行調(diào)整，情形嚴(yán)重的予以免職。屆中黨支部委員出缺時，根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)，及時補(bǔ)選黨支部委員，保證黨支部委員會正常運(yùn)行。對履職不到位，不勝任、不稱職的支部書記，及時給予批評教育或按程序進(jìn)行調(diào)整，情形嚴(yán)重的予以免職。 教育培訓(xùn)。清正廉潔、嚴(yán)于律己，模范遵守國家法律法規(guī)和黨章黨紀(jì) 。對不再具備建立條件、作用難以發(fā)揮的黨支部應(yīng)及時撤銷，一般按照誰批準(zhǔn)成立、誰批準(zhǔn)撤銷原則辦理。基層黨委審批同意后，召開黨員大會選舉產(chǎn)生支部委員會。按照分級負(fù)責(zé)原則建立健全黨支部按期換屆提醒督促機(jī)制 ，上級黨組織對任期屆滿的黨支部，一般提前 3 個月以發(fā)函或電話通知等形式，提醒做好換屆準(zhǔn)備 。 選舉程序。 任期規(guī)定。黨支部委員會通常設(shè)書記和組織委員、宣傳委員、紀(jì)檢委員等，必要時可設(shè) 1 名副書記。每個黨小組不得少于 3 名黨員，其中至少要有 1 名正式黨員，黨小組組長必須是正式黨員。在派遣員工正式黨員 3 第 2 頁 共 23 頁 人以上、工作地相對集中的區(qū)域，可設(shè)立區(qū)域性勞務(wù)派遣制黨員黨支部。實(shí)體經(jīng)營企業(yè)黨支部發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，把方向、管大局、保落實(shí)，依照規(guī)定討論和決定企業(yè)重大事項(xiàng)。 國有企業(yè)黨支部保證監(jiān)督黨和國家方針政策貫徹執(zhí)行，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，參與企業(yè)決策、服務(wù)改革發(fā)展、凝聚職工群眾、建設(shè)企業(yè)文化、創(chuàng)造一流業(yè)績。正式黨員 3 人以上、工期 6 個月