4某年黨風廉政建設責任制主體責任落實自檢自查報告(存儲版)
【正文】 ，與經(jīng)濟社會發(fā)展工作同部署、同落實、同檢查，力求目標明確、責任到人，形成了一把手親自抓、分 管戰(zhàn)線領導具體抓，層層分解落實的全覆蓋、立體式的責任體系和齊抓共管的工作局面，確保主體責任落地生根。開展了干部人事檔案專項清理工作，提高了干部人事檔案的真實性、完整性、規(guī)范性。按照四種形態(tài)的要求，把第一種形態(tài)放在首位。 （四）實行常態(tài)化管理，堅持不懈抓好作風建設。大力縮減會議、控制規(guī)模，全年基本上沒有召開全區(qū)型大會議 。堅持資金使用、項目建設、國有資產(chǎn)管理嚴格按照制度執(zhí)行。 （六）支持配合巡視工作，積極落實整改。 通過層層簽定責任狀，將黨風廉政建設責任制納入目標考核之中，各部門負責人向區(qū)紀委全會述職述廉等措施和辦法，形成了黨風廉政建設綜合評價體系，各級領導干部接受監(jiān)督的意識明顯增強。五是紀律審查力度不夠大，自辦案件數(shù)量和質(zhì)量有待提高。 。在涉及低保、廉租房等群眾反映強烈的問題上，緊扣六大紀律，強化監(jiān)督檢查，提升群眾的滿意度，做好紀律審查工作，落實好兩個責任，強化責任落實，加強責任追究，讓挺紀立規(guī)形成習慣和氛圍， 充分發(fā)揮紀律建設的治本作用。通過開展好廉政提醒和廉政約談制度的常態(tài)化機制，對群眾有反映的黨員干部及時打招呼、敲警鐘。三是制度執(zhí)行力還需要提升 。各部門、各單位把黨風廉政建設的責任分工與班子成員的業(yè)務工作分工結合起來，健全了一崗雙責的責任體系和工作機制，強化了反腐倡廉建 設的責任和合力。三是加強紀委監(jiān)察隊伍建設。下發(fā)了十條禁令， 強化了社會監(jiān)督。全年，對 10 名干部進行了誡勉談話，查處違紀公職人員 4 名。三是認真貫徹執(zhí)行《 XX 市貫徹落實的具體意見》。 （三）認真貫徹落實懲防體系，深化源頭治理。區(qū)黨政班子及成員認真遵守準則和條例，沒有發(fā)生違反六大紀律的行為，做到了不為家屬子女和身邊工作人員謀取不正當利益、不以權謀私、不搞特權。 第 1 頁 共 8 頁 XX 年黨風廉政建設責任制主體責任落實自檢自查報告 市黨風廉政建設領導小組辦公室： 現(xiàn)將我區(qū) 20
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