3交通局貫徹落實(shí)行政許可工作匯報(bào)(存儲(chǔ)版)
【正文】 崗才能為引進(jìn)人才打基礎(chǔ)。 三、嚴(yán)格管理，充分調(diào)動(dòng)行政執(zhí)法隊(duì)伍的工作積極性 公示執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)。要大力激發(fā)干部職工的積極性，尊重群眾的首創(chuàng)精神，根據(jù)依法行政、依法治交通，建立和完善社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的需要，按照加強(qiáng)交通行政執(zhí)法隊(duì)伍的工作目標(biāo)，針對(duì)交通行政執(zhí)法隊(duì)伍行風(fēng)建設(shè)上存在的問題，不斷發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)具有時(shí)代特點(diǎn)、行業(yè)特色和宏觀指導(dǎo)意義的先進(jìn)典型，認(rèn)真總結(jié)具有規(guī)律性的典型經(jīng)驗(yàn)，做好典型經(jīng)驗(yàn)的示范導(dǎo)向作用，就是要搞好典型的 “ 傳、幫、帶 ” ，要以開展 “ 一幫 一，結(jié)對(duì)子 ” 活動(dòng)為載體，堅(jiān)持以點(diǎn)成線，點(diǎn)線成面的原則，提高整體行政執(zhí)法工作出成績、上臺(tái)階。第四，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。第三，建立健全責(zé)任制度和工作規(guī)范制度。因此，還要加強(qiáng)對(duì)交通行政執(zhí)法的社會(huì)監(jiān)督，實(shí)施政務(wù)公開，執(zhí)法公示和社會(huì)評(píng)議制，從人民群眾最關(guān)心的問題入手，在交通行政管理和執(zhí)法過程中，將涉及交通管理對(duì)象及當(dāng)事人的權(quán)力、義務(wù)以及有關(guān)交通 行政執(zhí)法的內(nèi)容、法律依據(jù)、操作程序、工作規(guī)范、廉政紀(jì)律以及監(jiān)督措施向社會(huì)公開，使執(zhí)法工作置于人民群眾的監(jiān)督之下。 對(duì)路政執(zhí)法人員實(shí)行執(zhí)法評(píng)議考核制。交通行政執(zhí)法隊(duì)伍人事制度改革，是加強(qiáng)交通行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)的重要任務(wù)之一，不能開開會(huì)、講講話、發(fā)發(fā)文件了事，必須講真的，來實(shí)的，對(duì)于暴露的問題必須進(jìn)行整改。加之，沒有一套有效可行的競爭淘汰辦法，使一些重要崗位空不出來，一些優(yōu)秀的人員也進(jìn)不來，導(dǎo)致上級(jí)部門規(guī)定的一個(gè)基層路政大隊(duì)至少需要一個(gè)有專科法律專業(yè)以上人才的要求
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