9_創(chuàng)新思維訓(xùn)練(存儲(chǔ)版)
【正文】 思維的靈活轉(zhuǎn)換成功破解各種面試難題并全面開發(fā)自己的創(chuàng)新潛力，以適應(yīng)時(shí)代的需要。應(yīng)聘者有的利用幾何知識(shí)繁瑣地計(jì)算；有的爬到樓頂用繩子系上米尺測(cè)量 …… 有一位應(yīng)聘者來到大樓管理處詢問，得到了正確答案，由此入選了。任務(wù)是這樣的，給每一位應(yīng)聘者一個(gè)未封口的信封，要求你們用最短的時(shí)間將信送到校門衛(wèi)處，并再次將信件帶回課室?？墒穷}中并沒有說汽車司機(jī)開著車呀 !在日常生活中，提到汽車司機(jī)，人們的頭腦中就會(huì)出現(xiàn)司機(jī)駕駛著汽車的形象，所以，好多誤解是我們沒有認(rèn)真看題的結(jié)果。這時(shí)旁邊的警察看了也無所謂，并沒有責(zé)怪他。任務(wù)是這樣的，給每一位應(yīng)聘者一個(gè)未封口的信封，要求你們用最短的時(shí)間將信送到校門衛(wèi)處，并再次將信件帶回課室。 又稱為輻射思維、求異思維。 如何使大腦“動(dòng)起來”？ 創(chuàng)新思維訓(xùn)練提供必要的思維手段和方法。 其實(shí)，僅用一根米尺是不可能量出大樓的準(zhǔn)確高度的，測(cè)試應(yīng)聘者的應(yīng)變能力乃是“米尺面試”的目的所在，因?yàn)殡S機(jī)應(yīng)變是一個(gè)管理人員應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)之一。 打開信封看了一下。汽車
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