【摘要】第一章緒論——HR開發(fā)與管理的戰(zhàn)略性角色題解:人力資源管理與開發(fā)?(1)人:經(jīng)濟(jì)人、理性人、社會(huì)人;關(guān)系人、面子人、懶人、勤奮人、善人、惡人、人的結(jié)構(gòu)分布、非理性人;?(2)人力:動(dòng)力、能力、創(chuàng)造力-財(cái)力、物力。[力—改變物體運(yùn)動(dòng)狀態(tài)的作用;力的3要素—大小、方向、作用點(diǎn);力量、能力]?(3)資源:
2025-03-09 11:00
【摘要】人才發(fā)展新思維——中國(guó)人才開發(fā)的10個(gè)戰(zhàn)略點(diǎn)(提綱)上海公共行政與人力資源研究所ShanghaiInstituteofPublicAdministrationandHumanResources上海公共行政與人力資源研究所1前言
2025-03-05 10:54
【摘要】王志綱工作室2023年1月新海河大天津?qū)а裕赫l持彩練當(dāng)空舞——從經(jīng)營(yíng)城市看海河的開發(fā)今天的中國(guó),伴隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷深入和現(xiàn)代化步伐的日益加快,一場(chǎng)前所未有的城市化浪潮正沖擊、席卷著古老的中華大地,一個(gè)城市中國(guó)的身影正悄悄浮出水面。越來越多的人開始意識(shí)到,中國(guó)這個(gè)經(jīng)濟(jì)
2025-02-08 09:33
【摘要】MIS的戰(zhàn)略規(guī)劃和開發(fā)方法?第一節(jié)MIS戰(zhàn)略規(guī)劃的概念?第二節(jié)制定MIS戰(zhàn)略規(guī)劃的常用方法?第三節(jié)企業(yè)流程重組?第四節(jié)開發(fā)管理信息系統(tǒng)的方法第一節(jié)MIS戰(zhàn)略規(guī)劃的概念?信息系統(tǒng)的建設(shè)是個(gè)投資巨大、歷時(shí)很長(zhǎng)的工程項(xiàng)目,規(guī)劃不好不僅自身造成損失,由此而引起企業(yè)運(yùn)行不好的間接損失
2025-03-10 23:32
【摘要】奧巴馬能源戰(zhàn)略及其對(duì)中國(guó)的影響和啟示引言?作為在金融危機(jī)中就職的總統(tǒng),奧巴馬選擇了以能源產(chǎn)業(yè)作為應(yīng)對(duì)危機(jī)、復(fù)興美國(guó)經(jīng)濟(jì)的關(guān)鍵力量.其整體思路是以新技術(shù)帶動(dòng)能源革命,從而使能源產(chǎn)業(yè)成為拉動(dòng)美國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的新引擎。其能源戰(zhàn)略目標(biāo)可以歸結(jié)為:短期內(nèi)促進(jìn)就業(yè),拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇;最終占領(lǐng)科學(xué)技術(shù)制高點(diǎn),繼續(xù)引領(lǐng)世界經(jīng)濟(jì)。?執(zhí)掌白宮
2025-03-10 09:45
【摘要】中國(guó)飯店行業(yè)的發(fā)展及其協(xié)調(diào)管理的戰(zhàn)略性思考(框架結(jié)構(gòu)示意)第一部分:中國(guó)飯店業(yè)發(fā)展的基本態(tài)勢(shì)目錄第二部分:中國(guó)飯店業(yè)繼續(xù)發(fā)展面臨的基本問題第三部分:中國(guó)飯店業(yè)發(fā)展的基本綱領(lǐng)及管理對(duì)策第一部分:中國(guó)飯店業(yè)發(fā)展的基本態(tài)勢(shì)
2025-03-08 10:15
【摘要】第四章公共部門戰(zhàn)略管理的價(jià)值與特征1第一節(jié)公共部門戰(zhàn)略管理的價(jià)值和特點(diǎn)一、公共部門戰(zhàn)略管理的價(jià)值1、公共管理部門能適應(yīng)越來越復(fù)雜的環(huán)境的變化現(xiàn)代社會(huì),不僅政治、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、文化和社會(huì)都發(fā)生了巨大的變化,而且各個(gè)因素間的相互作用也更為頻繁和復(fù)雜。公共管理面臨的環(huán)境更加動(dòng)態(tài)化
2025-04-06 14:13
【摘要】人本管理與開發(fā)戰(zhàn)略之“支持體系”與“品績(jī)管理”完整的企業(yè)人力資源戰(zhàn)略支持體系MAEVEDPM行為宗旨
2025-03-04 20:42
【摘要】戰(zhàn)略實(shí)施在企業(yè)確立了戰(zhàn)略目標(biāo),并為此選擇了公司戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)單位的戰(zhàn)略之后,下一步就是為經(jīng)營(yíng)單位的每一職能部門(如市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等部門)開發(fā)出職能戰(zhàn)略,而且這些職能戰(zhàn)略必須互相支持和補(bǔ)充,以保證公司戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)單位的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。這就是進(jìn)入戰(zhàn)略實(shí)施的階段。5/16/20231湖北汽車工業(yè)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院??陶金發(fā)?&
2025-03-01 19:47
【摘要】MARKETINGMANAGEMENT山東大學(xué)管理學(xué)院市場(chǎng)營(yíng)銷系主講:白洪聲第三講(2)?不要去考察產(chǎn)品的生命周期,而應(yīng)該考察市場(chǎng)的生命周期.___科特勒市場(chǎng)細(xì)分目標(biāo)市場(chǎng)選擇定位與差異化新產(chǎn)品開發(fā)全球
2025-01-27 03:22
【摘要】企業(yè)核心能力及其戰(zhàn)略選擇作者:徐江瑋指導(dǎo)老師:李自如教授選題思路?我國(guó)加入WTO,融入世界經(jīng)濟(jì),企業(yè)要想在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中生存和發(fā)展形成自己的優(yōu)勢(shì)關(guān)鍵取決于如何培育具有國(guó)際水平的世界性企業(yè),增強(qiáng)企業(yè)的核心能力。?近年來,核心能力理論顯示出強(qiáng)大的生命力。國(guó)內(nèi)外學(xué)者掀起了對(duì)核心能力理論研究與探討的高潮,產(chǎn)生
2025-02-14 00:12
【摘要】旅游發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃第一節(jié)旅游規(guī)劃概述國(guó)外旅游規(guī)劃研究的發(fā)展(本段主要依據(jù)范業(yè)正等(1998)的研究成果撰寫。)?初始階段?過渡階段?快速發(fā)展階段?深入發(fā)展階段國(guó)內(nèi)旅游規(guī)劃(研究)的發(fā)展我國(guó)從內(nèi)容到形式都不同的旅游規(guī)劃:?資源導(dǎo)向
2025-01-02 11:42
【摘要】企業(yè)戰(zhàn)略的體系與執(zhí)行?戰(zhàn)略的重要性:?中關(guān)村企業(yè)20年的發(fā)展史反思講座結(jié)構(gòu)234戰(zhàn)略是什么根據(jù)什么制定戰(zhàn)略戰(zhàn)略的基本內(nèi)容包括什么戰(zhàn)略的執(zhí)行體系如何建設(shè)1?%
2025-01-13 17:56
【摘要】戰(zhàn)略概述與基本框架工作手冊(cè)A本手冊(cè)及附件包括了McKinsey公司顧問客戶服務(wù)培訓(xùn)所需的全部基本資料。拿到本手冊(cè)的McKinsey員工必須確保本手冊(cè)沒有被復(fù)制、散發(fā)或采取任何方式為第三方所用(包括我們的客戶)。在您離開McKinsey公司時(shí),有義務(wù)歸還本文件。1TCQ011129BJ(GB)目錄第一部分
2025-01-04 14:19
【摘要】客戶關(guān)系管理(CRM)漢普咨詢漢普咨詢?如何看待CRM的走向?日程?如何闡釋CRM的本質(zhì)??如何分析CRM的功能??如何理解CRM的發(fā)展??小結(jié)2漢普咨詢CRM檔案?最早開始發(fā)展CRM的國(guó)家是美國(guó)。?于1980年代初期便有所謂的“接觸管理”(Con
2025-01-11 16:36