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正文內(nèi)容

時(shí)間管理與目標(biāo)管理(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 80%的人愛(ài)瞎想 20%的人在問(wèn)題中找答案 80%的人在答案中找問(wèn)題 20%的人把握機(jī)會(huì) 80%的人錯(cuò)失機(jī)會(huì) 20%的人計(jì)劃未來(lái) 80%的人早上起來(lái)才想今天干嘛 目標(biāo)管理的成果評(píng)估技巧 ? 員工自省 自己表現(xiàn)如何 哪些方面做的不錯(cuò) 哪些地方還可以做改善 目前迫切改善的兩方面 ? 主管反饋 觀察到做的不錯(cuò)的地方 還可以改善的兩方面 迫切需改進(jìn)的地方 ? 擬定方案 下次怎樣改變 將來(lái)如何做 如何協(xié)助你 完成的時(shí)間 目標(biāo)管理的成果評(píng)估技巧 意見(jiàn)必須具體明確 非評(píng)估性言詞 非傷害性言詞 即時(shí)性的反饋 集中精力改善 兩項(xiàng)重點(diǎn) 表現(xiàn)好的,有待改 進(jìn)都要給予反饋 多問(wèn),而非告知 目標(biāo)管理的成果評(píng)技巧 指示: 給予清楚的指示 設(shè)定雙方同意的目標(biāo) 仔細(xì)監(jiān)督表現(xiàn) 對(duì)其表現(xiàn)給予清楚的回饋 輔導(dǎo): 展示正確表現(xiàn)好處 加強(qiáng)正確表現(xiàn)能力, 告訴他哪些 方面做的不錯(cuò),哪些方面需要努力 贊美他的優(yōu)點(diǎn) 發(fā)現(xiàn)要提高的需求 授權(quán): 交付更多的責(zé)任 提升能力 尊重不同的想法 面臨問(wèn)題時(shí)提供支持 鼓勵(lì)他做決定 支持: 尊重他決定的能力 僅在一定距離外 鼓勵(lì)他表達(dá)自己的想法 讓他知道你的關(guān)心 See you next time! 謝謝大家!希望大家可以有效利用自己所擁有的時(shí)間! ? 靜夜四無(wú)鄰,荒居舊業(yè)貧。 2023年 1月 上午 12時(shí) 44分 :44January 25, 2023 ? 1行動(dòng)出成果,工作出財(cái)富。 2023年 1月 25日星期三 上午 12時(shí) 44分 56秒 00:44: ? 1楚塞三湘接,荊門九派通。 00:44:5600:44:5600:44Wednesday, January 25, 2023 ? 1知人者智,自知者明。 上午 12時(shí) 44分 56秒 上午 12時(shí) 44分 00:44: MOMODA POWERPOINT Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blandit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis ut cursus. 感 謝 您 的 下 載 觀 看 專家告訴 。 00:44:5600:44:5600:441/25/2023 12:44:56 AM ? 1越是沒(méi)有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 00:44:5600:44:5600:44Wednesday, January 25, 2023 ? 1不知香積寺,數(shù)里入云峰。 2023年 1月 25日星期三 上午 12時(shí) 44分 56秒 00:44: ? 1比不了得就不比,得不到的就不要。 二、績(jī)效評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé) 執(zhí)行任務(wù),培育人才, 陳述面談目的、員工的自我評(píng)估、向員工告知評(píng)估結(jié)果、商討員工不同意的方面和共同制定績(jī)效改進(jìn)計(jì)劃等。 檢查 (Check)指確認(rèn)是否依計(jì)劃的進(jìn) 度在實(shí)行,以及是否達(dá)成預(yù)定的計(jì)劃 追蹤計(jì)劃是否落實(shí),執(zhí)行是否徹底,預(yù)期效果是否體現(xiàn);如執(zhí)行過(guò)程效果不良,馬上考慮修改計(jì)劃,作第二次改善,再確認(rèn)效果。 杜絕時(shí)間浪費(fèi)的常用技巧 ? 六、提升工作的效率 假如你每天能有一個(gè)小時(shí)完全不受任何人干擾地思考一些事情,或是做一些你認(rèn)為最重要的事情,這一個(gè)小時(shí)可以抵過(guò)你一天的工作效率 。 價(jià)值觀的澄清 浪費(fèi)時(shí)間的事 13~ 17分 當(dāng)心! 你 試圖掌握自己的時(shí)間,卻不能持之以恒。 3 我利用工作進(jìn)度表來(lái)書面規(guī)定工作任務(wù)與目標(biāo)。 總是 經(jīng)常 有時(shí) 從不 2 凡是可交派下屬(別人)去做的,我都交派下去。 總結(jié)你的時(shí)間掌控情況 22~ 27分 恭喜! 你是值得學(xué)習(xí)的時(shí)間管理典范 0~ 12 分 救命 ! 你沒(méi)有時(shí)間規(guī)劃,總是讓別人牽著鼻子走。 無(wú)關(guān)緊要的電話、信件 準(zhǔn)備事項(xiàng)、預(yù)防工作 當(dāng)你找到浪費(fèi)時(shí)間的根源,你才有辦法改變。 行動(dòng)
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