停薪留職合同全集(存儲(chǔ)版)
【正文】 ?，?乙方不享受工資﹑獎(jiǎng)金﹑勞保福利﹑醫(yī)療費(fèi)等待遇?法。?補(bǔ)充規(guī)定與本 合同具有同等效力?法。 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè)。 ? 第十條 本合同在履行期間?，?合同條款如與黨和國(guó)家的有關(guān)方針﹑政策和法規(guī)有抵觸?，?按黨和國(guó)家 的有關(guān)方針﹑政策和法規(guī)執(zhí)行?法。? 第四條 停薪留職后?，?乙方可以從事各種正當(dāng)?shù)慕?jīng)營(yíng)活動(dòng)?法。 甲方：________________單位（蓋章） 本合同自停薪留職期限起算之日起生效，在合同執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除合同，本合同如有未盡事宜，根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定，補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力． 二， 停薪留職期間，甲方應(yīng)保留乙方的國(guó)營(yíng)職工的工籍，并連續(xù)計(jì)算其工齡．二， 停薪留職期間，如遇工資調(diào)整，按工資調(diào)整政策予以評(píng)定，評(píng)定的附加條件是乙方履行本合同，如符合條件，甲方應(yīng)予乙方升級(jí)，待合同期滿后，乙方回原單位工作時(shí)，按調(diào)整后的工資級(jí)別執(zhí)行．編號(hào)：時(shí)間：2021年x月x日書山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼：第8頁(yè) 共8頁(yè)深圳勞動(dòng)糾紛律師停薪留職合同樣本 訂立合同雙方： 甲方：_________________________________(單位) 代表人：_______________________職務(wù)：____________________ 乙方：___________________，性別___________________，出生年月____________. 根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)人事部〔1983〕61號(hào)“關(guān)于企業(yè)職工要求‘停薪留職’問題的通知”的文件精神，為合理安排企業(yè)過剩人員，準(zhǔn)許部分職工停薪留職，自謀職業(yè)，另謀職業(yè)，經(jīng)與甲方協(xié)商， 特訂立本合同，以便共同遵守. 一， 停薪留職期限：從一九_(tái)___年____月______日起到一九_(tái)___年____月______ 日止，共為____年. 二， 停薪留職期間，如遇工資調(diào)整，按工資調(diào)整政策予以評(píng)定，評(píng)定的附加條件 是乙方履行本合同，如符合條件，甲方應(yīng)予乙方升級(jí)，待合同期滿后，乙方回原單 位工作時(shí)，按調(diào)整后的工資級(jí)別執(zhí)行. 三， 停薪留職后，乙方可以從事各種正當(dāng)?shù)慕?jīng)營(yíng)活動(dòng)，需要辦理的手續(xù)，由本人 自理?！ ∫唬⊥Ｐ搅袈毱谙蓿簭囊痪臺(tái)___年____月______日起到一九_(tái)___年____月______日止，共為____年． 十， 其它：_____________________________________________________________．各留存一份．? 第三條 停薪留職期間?，?如遇工資調(diào)整?，?按工資調(diào)整政策予以評(píng)定?，?評(píng)定的附加條件是乙方履行本 合同?，?如符合條件?，?甲方應(yīng)予乙方升級(jí)?，?待合同期滿后?，?乙方回原單位工作時(shí)?，?按調(diào)整后的工資級(jí)別執(zhí) 行?法。? 第九條 停薪留職期滿?
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