培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師聘用合同可用(存儲(chǔ)版)
【正文】 課報(bào)酬。對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤，對(duì)每節(jié)課沒(méi)來(lái)學(xué)生必須做好電話回訪工作。乙方違法行為以及人身安全問(wèn)題與甲方?jīng)]有關(guān)系。第四條 本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同?！ ∮邢铝星樾沃坏模曳娇梢酝ㄖ追浇獬赣煤贤?，不承擔(dān)違約責(zé)任： （1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的； 本合同一式貳份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。第五條有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任： ?。?）發(fā)生不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排； ?。?）乙方被證明不符合聘用條件的；（如沒(méi)有教授資歷或能力） ?。?）乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的， ?。?
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