博士后科研工作站研究人員獎懲管理制度(存儲版)
【正文】 根據(jù)博士后研究人員的申請，本站與合作流動站按照國家的有關(guān)規(guī)定，共同受理其高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審，對外推薦研究成果參加各種評獎。第九條 博士后研究人員的考勤，按公司的相關(guān)制度處理；無故離站一個(gè)月以上或因病、因事請假半年以上的，本站可終止其研發(fā)工作；個(gè)人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)在本站做博士后工作的，按規(guī)定作退站處理。XXX公司2009年9月7日3。第七條 博士后研究人員的工作表現(xiàn)突出、研發(fā)成果為公司帶來良好影響和效益的，還可與給予其它行政和經(jīng)濟(jì)的相應(yīng)獎勵(lì)。博士后科研工作站研究人員獎懲
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1